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我們都知道通過(guò)ACCA的全部科目的考試后,依然無(wú)法成為合格的ACCA會(huì)員。我們還必須要滿足3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),得到官方的認(rèn)可后才可以擁有ACCA持證會(huì)員的各種權(quán)利。那么,什么樣的工作經(jīng)驗(yàn)才是ACCA官方認(rèn)可的?小編今天就給大家講解一下。
工作經(jīng)驗(yàn)記錄
學(xué)員回答TDM(Trainee Development Matrix,即學(xué)員發(fā)展矩陣)相關(guān)問(wèn)題,來(lái)記錄自己的工作績(jī)效,并需要上司的簽字認(rèn)可,之后通過(guò)網(wǎng)絡(luò)或書面的形式提交即可。
年度報(bào)告提交
每年的倒計(jì)時(shí)一個(gè)季度,ACCA會(huì)員申請(qǐng)者需通過(guò)網(wǎng)絡(luò)或書面的形式提交年度報(bào)告,陳述自己當(dāng)年的某要素領(lǐng)域的績(jī)效考核指標(biāo)及崗位工作時(shí)長(zhǎng)。
如果申請(qǐng)者受雇于ACCA黃金或白金級(jí)雇主,可無(wú)須填寫詳細(xì)的TDM,只需在年度報(bào)告中聲明這一點(diǎn)即可。
設(shè)置考核條件與監(jiān)督人
會(huì)員申請(qǐng)者在工作中要有一名指導(dǎo)人對(duì)其在以下方面進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo):選擇績(jī)效考核的領(lǐng)域;設(shè)定要達(dá)到的工作績(jī)效的目標(biāo)和時(shí)間;提供適當(dāng)?shù)臈l件和支持;定期進(jìn)行審核評(píng)估。
指導(dǎo)人可以是申請(qǐng)人的直接上司、所在單位的部門經(jīng)理或其他個(gè)人。
ACCA非常注重知識(shí)的運(yùn)用和實(shí)踐,考試目的不在于篩選人才等級(jí)。另外,能夠成為ACCA會(huì)員的人大多事業(yè)上也相當(dāng)成功,也側(cè)面反映出ACCA對(duì)工作經(jīng)驗(yàn)的考核也是幫助學(xué)員職場(chǎng)發(fā)展的一種方式。
以上信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),由正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校編輯發(fā)布,僅供學(xué)員學(xué)習(xí)參考,更多政策信息請(qǐng)點(diǎn)擊在線咨詢!如需了解或想更快報(bào)考ACCA,歡迎點(diǎn)擊下方按鈕申請(qǐng)預(yù)評(píng)估,我們將有專業(yè)的輔導(dǎo)老師為您提供注冊(cè)、報(bào)考等全方位指導(dǎo)服務(wù)。
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