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2015初級經(jīng)濟(jì)師人力資源知識點:勞動合同法律特征

來源: 正保會計網(wǎng)校整理 編輯: 2015/10/16 17:08:12 字體:

2015年初級經(jīng)濟(jì)師考試時間為11月7日。為了幫助您更好的通過2015年經(jīng)濟(jì)師考試,網(wǎng)校整理了初級經(jīng)濟(jì)師考試人力資源管理專業(yè)知識點,供您參考,祝您學(xué)習(xí)愉快!

勞動合同法律特征勞動合同是一種特殊的合同,除有一般合同的特征外,還有其自身的法律特征:

(1)勞動合同的當(dāng)事人必須一方是企業(yè)、個體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織或事業(yè)單位、國家機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體,另一方是勞動者本人。

(2)勞魂合同是雙方當(dāng)事人在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成的協(xié)議,雙方當(dāng)事人的法律地位是平等的。

(3)勞動合同當(dāng)事人在職責(zé)上具有從屬關(guān)系。

(4)勞動合同的內(nèi)容涉及勞動者完成再生產(chǎn)的過程。

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