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通過工作的設(shè)計(jì)和組織方式調(diào)整以及授權(quán)、非物質(zhì)激勵(lì)等方式來激發(fā)員工的工作熱情,體現(xiàn)了人力資源的( )。
A. 能動(dòng)性
B. 社會(huì)性
C. 開發(fā)性
D. 時(shí)效性
【正確答案】 B
【點(diǎn)評】 本題考查人力資源的內(nèi)涵及特性。通過工作的設(shè)計(jì)和組織方式調(diào)整以及授權(quán)、非物質(zhì)激勵(lì)等方式來激發(fā)員工的工作熱情,就是通過滿足員工的很多社會(huì)需求來實(shí)現(xiàn)人力資源對組織的更大價(jià)值。
本道題來自正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校-初級經(jīng)濟(jì)師-2019年專業(yè)每日一練-每周易錯(cuò)題點(diǎn)評,點(diǎn)此開始做初級經(jīng)濟(jì)師每日一練免費(fèi)習(xí)題>>
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