什么是工傷怎樣認定?

工傷是指在工作過程中，因工作原因?qū)е碌纳眢w傷害、疾病或者死亡。工傷認定是指根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定，對工傷事故的發(fā)生、工傷程度和工傷與工作的因果關(guān)系進行鑒定和認定。

工傷認定的程序一般包括以下幾個步驟：
1. 工傷事故的報告和調(diào)查：雇主應(yīng)及時向勞動保障部門報告工傷事故，并按要求進行調(diào)查。
2. 工傷鑒定：由專業(yè)的鑒定機構(gòu)對工傷事故進行鑒定，確認是否為工傷，以及工傷的程度和與工作的因果關(guān)系。
3. 工傷認定：根據(jù)鑒定結(jié)果和相關(guān)法律法規(guī)進行工傷認定，確定工傷待遇和責(zé)任承擔(dān)方。
4. 工傷賠償：根據(jù)工傷認定結(jié)果，雇主應(yīng)按規(guī)定給予工傷人員相應(yīng)的賠償和待遇。

需要注意的是，工傷認定是一個比較嚴格的過程，需要考慮多種因素，如工作環(huán)境、工作內(nèi)容、工作時間等。同時，工傷認定也需要遵循相關(guān)的法律法規(guī)和政策規(guī)定，確保公正、合理、科學(xué)。