山東煙臺2020年高級經(jīng)濟師評審工作通知

摘要：自2020年起，山東煙臺高級經(jīng)濟師職稱評審實行考評結(jié)合，申報人員需參加全國統(tǒng)一考試，成績合格后方可參加申報評審，煙臺市不再另行組織業(yè)務(wù)測試。

以下是通知原文：

關(guān)于做好2020年度職稱評審工作的通知 （煙人社字〔2020〕94號）

各區(qū)市人力資源社會保障局，市直各部門（單位）：

根據(jù)省人社廳《關(guān)于做好2020年度職稱評審工作的公告》要求，現(xiàn)就做好我市2020年度職稱評審工作通知如下：

一、時間安排

1.2020年度全市職稱評審工作時間安排為：9—10月組織申報、評議推薦和呈報；12月底前完成評審、備案工作。

2.由我市負責(zé)評審的系列（專業(yè)），申報材料報送和業(yè)務(wù)測試時間，按照《2020年各系列評審材料報送（測試）時間表》（附件1）進行。各初評委辦事機構(gòu)材料收審時間，原則上要與中、高級材料收審時間一致。

3.由省各高評委負責(zé)評審和我市委托省代評系列的申報材料報送時間，按照2020年省各評審委員會的通知進行，具體請查閱煙臺市人力資源社會保障局網(wǎng)站“人才服務(wù)”—“職稱評審”欄目及市直有關(guān)行業(yè)主管部門網(wǎng)站信息。

4.正規(guī)全日制院校畢業(yè)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格確認，仍按2017年《關(guān)于進一步規(guī)范正規(guī)全日制院校畢業(yè)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格確認工作的通知》要求，實行集中申報、專家認定、統(tǒng)一公布的辦法，申報時間與各系列（專業(yè)）評審材料報送時間一致。

二、申報條件及有關(guān)政策

（一）申報范圍

1.凡在我市各類企業(yè)事業(yè)單位、社會中介組織從事專業(yè)技術(shù)工作，與用人單位確定了人員勞動（聘用）關(guān)系的專業(yè)技術(shù)人員以及從事專業(yè)技術(shù)工作的自由職業(yè)者，均可按規(guī)定的標準條件申報評審相應(yīng)的職稱。

2.在我市就業(yè)的港澳臺專業(yè)技術(shù)人才，以及持有外國人永久居留證或海外高層次人才居住證的外籍人員，參加職稱申報評審須符合相應(yīng)職稱系列（專業(yè)）的標準條件，可不受原職稱資格限制。

3.公務(wù)員（含列入?yún)⒄展珓?wù)員法管理的事業(yè)單位在編人員）、離退休人員不得參加職稱評審。

（二）申報渠道

1.申報評審專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格，實行個人申報、民主評議推薦、單位審查、主管部門審核的申報推薦辦法，按照分級管理的要求，根據(jù)人事勞動隸屬關(guān)系逐級呈報至相應(yīng)的評委會辦事機構(gòu)。

2.市直部門（單位）下屬企事業(yè)單位的人員，通過各市直部門（單位）申報管理；屬市人事代理機構(gòu)代理的人員，報市公共就業(yè)人才服務(wù)中心。各區(qū)市所屬企事業(yè)單位，通過各區(qū)市人力資源社會保障局申報管理。自由職業(yè)者、農(nóng)村從事專業(yè)技術(shù)工作的人員可由其所在街道社區(qū)、村委會或鄉(xiāng)鎮(zhèn)人力資源社會保障所推薦申報，逐級審核上報。

3.暢通非公有制經(jīng)濟組織和社會組織人才申報渠道。各區(qū)市要通過各種形式，廣泛宣傳發(fā)動，積極鼓勵和支持各類企業(yè)、非公組織、新興社會組織推薦評審，切實讓各類人員知曉職稱政策。

（三）申報條件

1.嚴格執(zhí)行國家和省規(guī)定的職稱評審系列、層級需達到的基本學(xué)歷、資歷條件要求。其中，已完成標準條件修訂的職稱系列，按照新的條件執(zhí)行，標準條件已在“山東省專業(yè)技術(shù)人員管理服務(wù)平臺”發(fā)布；未完成修訂的，仍按照國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。凡標準條件中“學(xué)歷資歷條件”已明確為取得資格后從事專業(yè)技術(shù)工作滿多少年的，事業(yè)單位的不再以聘任年限作為申報的條件。

破除“唯論文”等傾向，不將論文作為評價應(yīng)用型人才的限制性條件，結(jié)合行業(yè)人才特點，探索以專利成果、項目報告、工作總結(jié)、工程方案、設(shè)計文件、教案、病歷等成果形式作為評價內(nèi)容，鼓勵專業(yè)技術(shù)人員“把論文寫在祖國大地上”。

2.按照《關(guān)于進一步提高全省技術(shù)工人待遇的通知》（魯辦發(fā)〔2019〕9號）規(guī)定，在職稱評審中，取得高級工、預(yù)備技師職業(yè)資格（職業(yè)技能等級）的高級技?；蚣紟煂W(xué)院全日制畢業(yè)生，分別按照大專和本科畢業(yè)生對待；技工學(xué)校畢業(yè)生，按照普通中專畢業(yè)生對待。

3.申報我市負責(zé)評審的系列（專業(yè)）職稱，有無職稱外語和計算機應(yīng)用能力考試成績均可申報，證明外語和計算機能力水平的各類證書自愿提交；申報省評系列（專業(yè)）高級職稱的，執(zhí)行省相關(guān)高評委要求。

4.按照《山東省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》和省里要求，將專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育情況作為職稱評審的重要依據(jù)。2020年專業(yè)技術(shù)人員申報評定上一級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格，事業(yè)單位申報人員（教育、衛(wèi)生、會計單位人員另有規(guī)定）需提交2016—2019年四個年度公需科目和2019年度專業(yè)科目學(xué)習(xí)合格證明材料，企業(yè)單位申報人員需提交2019年度公需科目學(xué)習(xí)合格證明材料。2021年起，各類企事業(yè)單位（含教育、衛(wèi)生、會計）專業(yè)技術(shù)人員，在申報職稱時均需按上述要求提供近五年以來的繼續(xù)教育情況。

（四）有關(guān)政策

1.事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員申報評審專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格，應(yīng)與所在專業(yè)技術(shù)崗位要求的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格系列（專業(yè)）相一致，在什么專業(yè)技術(shù)崗位申報什么系列職稱。在推薦申報時，各單位應(yīng)明確專業(yè)技術(shù)人員所在崗位情況，個人要認真填寫《煙臺市專業(yè)技術(shù)人員崗位情況報告表》，經(jīng)單位審查公示后上報。

2.專業(yè)技術(shù)人員因工作崗位調(diào)整需要改系列（專業(yè)）申報評審與原專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格同層級的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格，應(yīng)在現(xiàn)聘專業(yè)技術(shù)崗位上工作一年以上，經(jīng)考核符合相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格條件方可推薦申報。未按規(guī)定取得相應(yīng)系列（專業(yè)）資格的，不得申報評審高一級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格，國家和省另有規(guī)定的除外。其改系列前后的任職年限可累計計算，相關(guān)的業(yè)績成果可作為申報高一級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的依據(jù)。

3.非企事業(yè)單位（含參公管理單位）人員交流聘用到企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位上工作，在現(xiàn)工作崗位從事專業(yè)技術(shù)工作一年以上，經(jīng)考核符合相應(yīng)資格條件的，可申報評審相應(yīng)的職稱。

4.高層次人才職稱評審，按照《山東省人力資源和社會保障廳關(guān)于下放職稱服務(wù)管理權(quán)限和建立高層次人才高級職稱評審“直通車”制度的通知》（魯人社字〔2019〕128號）執(zhí)行。省屬高校、科研院所、公立醫(yī)院等各類高層次人才到基層開展服務(wù)活動，服務(wù)期限視為基層工作經(jīng)歷，可以作為職稱評審的依據(jù)。

5.非公經(jīng)濟組織中從事工程技術(shù)工作的專業(yè)技術(shù)人員，可根據(jù)國家和省關(guān)于工程技術(shù)人才相關(guān)標準條件，結(jié)合自身學(xué)歷、業(yè)績等情況，直接申報工程師職稱。對確有真才實學(xué)，專業(yè)技術(shù)業(yè)績顯著、貢獻突出，且達到高級職稱破格條件的，也可直接申報高級工程師職稱。

6.加快落實基層職稱評審制度。嚴格執(zhí)行《關(guān)于加快落實基層職稱制度的通知》（魯人社字〔2020〕42號）和《關(guān)于改革完善基層專業(yè)技術(shù)人員職稱制度的通知》（煙人社發(fā)〔2019〕33號）規(guī)定，加快落實“定向評價，定向使用”的基層高級職稱評審制度和鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位直評直聘政策。鼓勵優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才服務(wù)基層，落實關(guān)于“城市中小學(xué)教師、醫(yī)生晉升高級職稱前原則上要有一年以上農(nóng)村基層工作服務(wù)經(jīng)歷”的規(guī)定，對選派到基層開展技術(shù)指導(dǎo)、項目幫扶工作的專業(yè)技術(shù)人才，其基層工作期間取得的業(yè)績成果可作為職稱評審的重要依據(jù)。

7.建立專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格和職稱對應(yīng)關(guān)系。專業(yè)技術(shù)人員取得相應(yīng)專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格，符合相應(yīng)職稱評價標準條件的，可視同具備相應(yīng)系列和層級的職稱，并可作為申報高層級職稱的依據(jù)；職業(yè)資格證書和職稱證書具有同等效力，無需另發(fā)或補發(fā)職稱證書。具體對應(yīng)關(guān)系按照《關(guān)于建立部分專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格和職稱對應(yīng)關(guān)系的通知》（魯人社辦發(fā)〔2019〕14號）執(zhí)行。

8.認真落實新冠肺炎疫情防控一線醫(yī)務(wù)人員職稱評定傾斜政策，符合相應(yīng)條件的人員，可優(yōu)先申報評審、破格參加考評、突出抗疫表現(xiàn)。

9.援藏、援疆、援青的專業(yè)技術(shù)人才職稱評審，按照國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

10.經(jīng)批準兼職或離崗創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的專業(yè)技術(shù)人才申報職稱，按照《關(guān)于貫徹落實人社部發(fā)〔2019〕137號文件進一步支持鼓勵事業(yè)單位科研人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的通知》（魯人社字〔2020〕28號）等執(zhí)行。

11.鼓勵發(fā)展復(fù)合型人才。已取得一個系列（專業(yè)）職稱并聘用在相應(yīng)崗位上的專業(yè)技術(shù)人員，經(jīng)所在單位批準，可結(jié)合從事工作再申報評審或報考其他系列（專業(yè)）同級別的職稱，不受所在單位崗位限制。

三、申報系統(tǒng)及材料審核

（一）申報系統(tǒng)

繼續(xù)采用“山東省專業(yè)技術(shù)人員管理服務(wù)平臺”開展職稱申報，申報人員負責(zé)填寫申報信息并上傳佐證材料電子照片，申報人員所在單位及主管部門負責(zé)審核把關(guān)，并逐級上報。申報材料僅報送部分紙質(zhì)材料。實行個人和單位申報“雙承諾”制度，簽署誠信承諾書。網(wǎng)上填報信息必須真實、準確、合法、有效，與紙質(zhì)材料完全相符。有關(guān)系統(tǒng)填報、材料上傳等具體事宜，詳見2020年度《職稱評審報名手冊》。

（二）材料審核

材料審核把關(guān)是各級各單位的共同責(zé)任，要按照《關(guān)于進一步規(guī)范職稱申報推薦工作有關(guān)問題的通知》（煙人社辦發(fā)〔2019〕28號）要求，強化公開、嚴格程序、卡實責(zé)任、密切配合，切實做好材料審核和申報推薦工作。

1.用人單位審查。申報人員所在單位要按規(guī)定成立推薦委員會，提出推薦名單；要認真審查申報材料的合法性、真實性、完整性和有效性，嚴格落實申報推薦公開公示制度。

2.主管部門審核。主管部門負責(zé)申報材料的審核把關(guān)，全面審核申報人員身份是否符合申報條件，申報材料是否完整齊全、與原件是否一致，申報程序是否符合要求，內(nèi)容格式是否符合規(guī)定等。

3.用人單位及其主管部門是申報推薦和材料審查的責(zé)任主體，要明確專人負責(zé)材料審核把關(guān)，畢業(yè)證書、成果獎勵等佐證材料由用人單位及其主管部門負責(zé)審核。凡未經(jīng)逐級審核同意并填寫審核意見的材料，一律不予受理。

4.呈報部門呈報。呈報部門對申報材料的手續(xù)完備和內(nèi)容齊全負責(zé)，并按規(guī)定審查和簽署意見。

5.主管部門和呈報部門對經(jīng)審核不符合申報條件和程序、超出評委會受理范圍或違反委托評審程序報送的申報材料，應(yīng)及時按原報送渠道退回，并由用人單位書面告知申報人。凡有以下情形之一的，不予受理：（1）不符合評審條件；（2）不符合填寫規(guī)范；（3）不按規(guī)定時間、程序報送；（4）未經(jīng)或未按規(guī)定進行公示；（5）有弄虛作假行為；（6）其他不符合職稱政策規(guī)定的。

6.為優(yōu)化工作流程，根據(jù)上級要求，自今年起，對省直部門（單位）組織評審的職稱系列（專業(yè)）材料初審及報送領(lǐng)取事宜，統(tǒng)一調(diào)整為由市直行業(yè)主管部門負責(zé)實施，人社部門進行復(fù)核把關(guān)。具體按照《關(guān)于調(diào)整省評系列職稱材料報送流程的通知》（煙人社字〔2020〕96號）辦理。

（三）評審公示

嚴格執(zhí)行省人社廳《關(guān)于進一步規(guī)范職稱評審公示工作的通知》（魯人社字〔2020〕32號）要求，今年起，職稱評審實行“兩公示”制度。

1.推薦上報前用人單位公示。單位確定推薦申報職稱人員名單后，將申報人的申報材料及有關(guān)情況（有保密要求和涉及個人隱私的除外），在單位內(nèi)部進行公示，公示期不少于5個工作日。單位要按規(guī)定將申報材料和投訴受理部門及電話等聯(lián)系方式，在單位顯著位置公示，有條件的可在單位網(wǎng)站首頁進行公示。自由職業(yè)者可以由人事代理機構(gòu)或所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）人力資源社會保障所履行公示程序。

2.評審結(jié)束后評審委員會組建單位公示。職稱評審結(jié)束后，各級評審委員會組建單位（含下放和授權(quán)系列）均應(yīng)在“山東省專業(yè)技術(shù)人員管理服務(wù)平臺”和組建單位官方網(wǎng)站對評審結(jié)果進行公示。公示要公布受理渠道，公示期不少于5個工作日。

3.相關(guān)部門、單位要按規(guī)定開展投訴受理和核查落實，并對公示結(jié)果進行處理。評審結(jié)果經(jīng)公示無異議后，方可核準備案，行文公布。

四、評審組織要求

1.嚴格按照《職稱評審管理暫行規(guī)定》和《山東省專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審委員會組織辦法（試行）》（魯人發(fā)〔2002〕26號）等文件規(guī)定，組建相應(yīng)的評審委員會，并調(diào)整執(zhí)行委員。動態(tài)調(diào)整我市中級評審委員會、辦事機構(gòu)和范圍權(quán)限，具體評委會名單見附件。

2.繼續(xù)組建衛(wèi)生和基層衛(wèi)生、工程和基層工程、農(nóng)業(yè)和基層農(nóng)業(yè)、經(jīng)濟等系列高級評審委員會，負責(zé)我市所屬相應(yīng)系列高級職稱評審工作。

3.根據(jù)省廳授權(quán)，繼續(xù)承接我市中小學(xué)教師正高級、中等職業(yè)學(xué)校教師正副高級、實驗技術(shù)正副高級職稱評審，并授權(quán)市教育局組建相應(yīng)評審委員會，負責(zé)我市所屬相應(yīng)系列高級職稱評審工作。授權(quán)市教育局組建中小學(xué)（含幼兒園）教師中高級、基層中小學(xué)教師高級、中等職業(yè)學(xué)校教師中級、實驗技術(shù)中級職稱評審委員會，負責(zé)全市中小學(xué)教師副高級、基層中小學(xué)教師高級、中等職業(yè)學(xué)校教師中級、實驗技術(shù)中級和市直中小學(xué)教師中級職稱評審工作。將區(qū)市中小學(xué)教師中級職稱評審權(quán)下放至各區(qū)市，評委會辦事機構(gòu)設(shè)在區(qū)市教育主管部門。

4.繼續(xù)授權(quán)各區(qū)市組建工程技術(shù)中級職稱評審委員會，負責(zé)本區(qū)市所屬工程技術(shù)中級職稱的評審工作。繼續(xù)授權(quán)萬華化學(xué)集團股份有限公司、東方電子集團公司、張裕集團有限公司等6家大型企業(yè)，組建相應(yīng)工程技術(shù)專業(yè)中級職稱評審委員會，開展本單位相應(yīng)專業(yè)的工程技術(shù)中級職稱評審工作。

5.認真落實《關(guān)于向開發(fā)區(qū)下放特色專業(yè)職稱評審權(quán)有關(guān)問題的通知》（魯人社字〔2019〕208號）精神，根據(jù)省里部署，開展煙臺高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)船舶與海工裝備技術(shù)高級職稱評審試點工作，授權(quán)煙臺高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)組建船舶與海工裝備技術(shù)高級職稱評審委員會，自2021年起，負責(zé)開展本區(qū)域內(nèi)相關(guān)人員副高級職稱評審工作。鼓勵支持省級以上開發(fā)區(qū)開展特色專業(yè)職稱評審。

6.被授權(quán)部門、單位要嚴格按照《關(guān)于授權(quán)組織中小學(xué)和中等職業(yè)學(xué)校教師職稱評審工作的通知》（煙人社辦發(fā)〔2019〕47號）和《關(guān)于做好授權(quán)系列（專業(yè)）中級職稱評審工作的通知》（煙人社發(fā)〔2019〕34號）等文件要求，認真開展評審組織，及時完成結(jié)果報備，并于每年11月30日前書面報送本年度評審組織工作開展情況；未及時開展的，需報送書面說明并于年底前完成評審工作任務(wù)。

7.根據(jù)2014年《關(guān)于規(guī)范我市專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格管理有關(guān)問題的通知》要求，凡經(jīng)我市核準設(shè)立的初級評審委員會評審?fù)ㄟ^的、正規(guī)全日制畢業(yè)生確認的以及調(diào)入認定的初級專業(yè)技術(shù)資格，統(tǒng)一實行備案管理。備案材料務(wù)于當年度12月30日前報市人力資源社會保障局專業(yè)技術(shù)人員管理科審核，領(lǐng)取初級資格證書。未經(jīng)審核備案的，初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格不予認可。

8.對不具備組建評委會條件，或因工作性質(zhì)特殊在規(guī)定范圍內(nèi)的評委會不能評審的，應(yīng)委托相應(yīng)的評委會代為評審。評審結(jié)束后，及時反饋評審結(jié)果，由出具委托函的部門按規(guī)定核準公布和發(fā)放證書。委托評審的權(quán)限為：委托評審高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的，由省人力資源社會保障廳出具委托函；委托評審中級的，由市人力資源社會保障局出具委托函；委托評審初級的，由區(qū)市人力資源社會保障局或市直部門（單位）出具委托函。我市已有的系列（專業(yè)）不再委托評審。

9.各專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審委員會要嚴格按照國家頒布的專業(yè)技術(shù)職務(wù)試行條例規(guī)定的系列（專業(yè)）范圍和授權(quán)評審的要求組織評審，不得超越權(quán)限和范圍受理申報材料和進行評審。全國已實施相應(yīng)級別專業(yè)技術(shù)資格統(tǒng)一考試的系列（專業(yè)），不再進行相應(yīng)系列（專業(yè)）和級別的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評審工作。

五、工作紀律

1.明確工作職責(zé)。專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評審工作政策性強、牽扯面廣，各級各單位要精心組織，認真履職，全面加強推薦評審工作的組織管理和檢查指導(dǎo)。省里規(guī)定，用人單位負責(zé)審查申報材料的真實性、合法性、完整性和有效性，并組織推薦；主管部門審查申報條件和申報程序等；呈報部門負責(zé)審核申報材料手續(xù)是否完備，內(nèi)容是否齊全；各評審委員會及其辦事機構(gòu)要嚴格執(zhí)行國家和省評審工作政策規(guī)定，嚴格執(zhí)行核準后的工作方案，按照統(tǒng)一部署組織推薦和評審，不得另行制定標準條件和評審程序。

2.加強監(jiān)督檢查。要認真貫徹落實《關(guān)于嚴格職稱評審規(guī)定嚴防濫用行政權(quán)力干預(yù)職稱評審工作的通知》（魯人社字〔2014〕348號）要求。各評委會和用人單位要建立內(nèi)部監(jiān)督機制,切實將職稱評審作為廉政風(fēng)險防范的重要內(nèi)容,紀檢監(jiān)察機關(guān)要加強監(jiān)督檢查。評委會組建單位要與評委簽訂遵守評審紀律承諾書,有條件的可邀請人大代表、政協(xié)委員等參與監(jiān)督。人社部門要加強對評委會辦事機構(gòu)的檢查和指導(dǎo)，督導(dǎo)評委會辦事機構(gòu)加強職稱評審工作紀律教育，進一步規(guī)范評審程序，強化監(jiān)督和制約機制。

3.完善誠信機制。要建立健全誠信承諾和失信懲罰機制，倡導(dǎo)誠實守信和敬業(yè)精神，對違紀違規(guī)、學(xué)術(shù)造假等品德不端行為實行“一票否決制”。按照《山東省公共信用信息管理辦法》（省政府令第314號）規(guī)定,專業(yè)技術(shù)人員在職稱評定中的弄虛作假行為,將作為失信信息予以記錄。信用狀況不良的個人、單位或組織,將在行政監(jiān)管、行政便利、財政資金申請等方面給予限制和懲戒。要建立專業(yè)技術(shù)人員職稱評審違紀違規(guī)信息檔案，與資格考試、公務(wù)員錄用考試、事業(yè)單位公開招聘考試等違紀違規(guī)信息統(tǒng)一管理使用。

4.強化責(zé)任追究。對職稱申報、推薦、評審等環(huán)節(jié)嚴格實行“誰審核、誰簽名，誰簽名、誰負責(zé)”的管理責(zé)任制，哪個環(huán)節(jié)、哪個方面出現(xiàn)問題，依法依規(guī)追究有關(guān)人員的責(zé)任。對申報評審專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格中弄虛作假、違紀違規(guī)的人員，要按照《職稱評審管理暫行規(guī)定》（人社部令第40號）和《關(guān)于處理專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘工作中違反政策紀律問題的暫行規(guī)定》（魯人職〔1994〕9號）等嚴肅查處。凡有填報假材料，提供假數(shù)據(jù)、假論文、假成果、假獲獎證明或偽造學(xué)歷、任職年限等情況之一的，取消其申報晉升資格，五年內(nèi)不準晉升高一級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，并視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)行政處分。有關(guān)組織和個人為專業(yè)技術(shù)人員評聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)提供假證明材料的，給予負有責(zé)任的組織通報批評，并對直接責(zé)任者給予相應(yīng)行政處分；是專業(yè)技術(shù)人員的，五年內(nèi)不準晉升高一級專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

六、其他

1.開展業(yè)務(wù)測試。繼續(xù)采取面試答辯方式對工程系列副高級評審破格申報人員開展業(yè)務(wù)測試。繼續(xù)在衛(wèi)生技術(shù)副高級、基層衛(wèi)生技術(shù)系列高級評審中開展業(yè)務(wù)測試。以上答辯及測試具體事宜，另行通知。根據(jù)上級部署，自2020年起，高級經(jīng)濟師職稱評審實行考評結(jié)合，申報人員需參加全國統(tǒng)一考試，成績合格后方可參加申報評審，我市不再另行組織業(yè)務(wù)測試。

2.實行網(wǎng)上繳費。為方便群眾和基層申報，今年職稱評審費用繼續(xù)采取網(wǎng)上繳費的方式。申報材料經(jīng)評委會辦事機構(gòu)審核通過后，由專業(yè)技術(shù)人員本人根據(jù)繳費短信通知要求，在規(guī)定時間內(nèi)完成網(wǎng)上繳費，逾期不繳的視為放棄。收費標準仍執(zhí)行《關(guān)于規(guī)范專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評審收費有關(guān)問題的通知》（魯價費發(fā)〔2016〕4號）規(guī)定。

本通知未盡事宜，執(zhí)行國家和省現(xiàn)行職稱政策規(guī)定。工作中如有其他政策調(diào)整，執(zhí)行新的政策。

附件【點擊原文查看】：

1.2020年各系列評審材料報送（測試）時間表

2.煙臺市專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格高、中、初級評審委員會名單

煙臺市人力資源和社會保障局

2020年9月3日

說明：因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整，正保會計網(wǎng)校提供的以上信息僅供參考，如有異議，請考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準！

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