大連2023全市職稱工作通知 高級經濟師考生快來看！

摘要：大連市人力資源和社會保障局發(fā)布“關于做好2023年全市職稱工作的通知”，各位大連高級經濟師考生請關注。

關于做好2023年全市職稱工作的通知

各區(qū)市縣、先導區(qū)人力資源和社會保障局（黨群工作部），各有關單位：

為深入貫徹落實黨的二十大精神，牢固樹立人才是第一資源的理念，持續(xù)深化職稱制度改革，打造優(yōu)質的人才評價服務體系，激發(fā)專業(yè)技術人員隊伍活力，根據省人社廳2023年全省職稱工作安排意見，結合我市實際，現將做好全市職稱工作相關事宜通知如下。

一、優(yōu)化職稱評審業(yè)務

（一）深入推進人才分類評價改革。市人社部門將加強全市職稱工作綜合管理、制度完善、監(jiān)督政策落實，會同我市各評委會組建部門（單位），堅持破“四唯”和立“新標”，根據我省各系列（行業(yè)）最新修訂的評審標準，研究完善我市相應系列（行業(yè)）評價指標體系，制定《大連市職稱評審工作指南》，各評委會組建部門（單位）和各地區(qū)職稱工作主管部門按照工作指南做好本年度職稱評審工作，進一步優(yōu)化評審程序。各評委會組建部門（單位）繼續(xù)整合、修訂各系列（行業(yè)）的評審專業(yè)目錄，確保省、市兩級職稱評審工作的整體性和統一性。

（二）加強職稱評審專家?guī)旖ㄔO。市人社部門繼續(xù)面向我市行政區(qū)域內的高校和企事業(yè)單位、社會組織、非公有制經濟組織廣泛征集具有較高學術、技術水平和知名度，并充分得到業(yè)內認可的專業(yè)技術人才，納入職稱評審專家?guī)?。各地區(qū)、各單位應在6月底前將推薦的評審專家申報材料報送市人社部門。針對部分評審會評委級別比例不足的情況，主動對接我市高校、大型企業(yè)，優(yōu)先征集具有正高級職稱的評審專家，努力建設一支高水平的職稱評審專家隊伍，探索嘗試聘請上海市、我省沿海六市等外地專家，加強評審專家動態(tài)管理。

（三）優(yōu)化升級職稱評審服務。負責組建評委會的各相關部門（單位）要根據本領域專業(yè)技術人才切實需要，科學制定年度職稱評審服務工作計劃，積極探索在例會組織、申報審核、評議答辯等環(huán)節(jié)的線上新方式、新舉措。持續(xù)優(yōu)化開展職稱評審“直通車”服務。堅持推進中小型科技企業(yè)（民營企業(yè)）職稱評審“直通車”服務。各評委會組建部門（單位）要積極配合市人社部門有針對性地開展“直通車”活動，調動各類企業(yè)參與的積極性，重點關注本地頭部企業(yè)、新興企業(yè)、科技企業(yè)等具有代表性的企業(yè)，根據企業(yè)需要，主動對接、摸清底數，統籌研究傾斜政策，落實好具體評審工作，切實做好人才評價服務。

二、繼續(xù)推進用人單位自主評審

鼓勵和支持符合條件的單位（部門），特別是大型民營企業(yè)開展職稱自主評審。擬申請自主評審的市屬、區(qū)屬企事業(yè)單位，按有關政策規(guī)定制定評審工作方案、確定評審標準，于6月30日前向市人社部門提出組建評委會申請，審核后向省人社廳推薦，經省人社廳批準同意后，開展自主評審工作。已獲準自主評審單位，要嚴格執(zhí)行評審管理規(guī)定，做好評審工作，及時向省人社廳備案，對評審通過人員頒發(fā)省人社廳統一印制的證書，并加蓋本單位鋼印。

三、持續(xù)做好專業(yè)技術人員職業(yè)資格（職稱）考試和職業(yè)資格工作

按照《專業(yè)技術人員職業(yè)資格考試考務工作規(guī)程》要求，完成國家及省、市各項考試工作任務，規(guī)范考務工作，提高考務管理與服務水平。加強人事考試監(jiān)察巡視人員隊伍建設，落實考務工作人員、監(jiān)考人員的培訓和警示教育，強化工作人員的責任意識、安全意識，認真組織相關人員學習考務操作規(guī)范。貫徹執(zhí)行國家關于專業(yè)技術人員職業(yè)資格考試報名證明事項告知承諾制度，實現流程更簡、監(jiān)管更強、服務更優(yōu)。加強考試環(huán)境綜合治理，嚴肅考風考紀，貫徹落實《專業(yè)技術人員資格考試違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》，對弄虛作假、違紀違規(guī)行為按有關規(guī)定嚴肅處理，營造風清氣正的良好考試環(huán)境。嚴格落實《國家職業(yè)資格目錄》，實行清單式管理，嚴禁在目錄之外許可和認定職業(yè)資格，及時跟進目錄調整情況并及時公布，貫徹落實國家降低或取消部分準入類職業(yè)資格考試工作年限要求有關事項通知。

四、支持高技能人才參加職稱評審

繼續(xù)積極支持我市市屬企事業(yè)單位符合條件的高技能人才，依據《遼寧省人力資源和社會保障廳關于在工程技術領域實現高技能人才與工程技術人才職業(yè)發(fā)展貫通的實施意見（試行）》（遼人社規(guī)〔2019〕2號）、《關于進一步加強高技能人才與專業(yè)技術人才職業(yè)發(fā)展貫通的若干措施》（遼人社〔2021〕19號）有關規(guī)定，申報我市相關系列（專業(yè)）職稱評審。各地區(qū)職稱工作主管部門、各有關單位要加強政策宣傳指導，確保高技能人才了解相關評審政策和申報程序。

五、做好事業(yè)單位專業(yè)技術崗位設置和聘用工作

（一）科學優(yōu)化專業(yè)技術崗位設置

各事業(yè)單位及其主管部門要按照《關于進一步完善事業(yè)單位人事管理有關政策措施的通知》（大人社發(fā)〔2019〕281號）和《關于完善事業(yè)單位專業(yè)技術崗位結構比例控制標準的通知》（大人社發(fā)〔2019〕283號）規(guī)定，本著科學設崗、嚴格管理、競聘上崗、擇優(yōu)聘用的原則，及時調整專業(yè)技術崗位結構比例，做好崗位聘任工作。

（二）做好專業(yè)技術二級崗位評定工作

各事業(yè)單位要嚴格按照標準和條件以及本單位專業(yè)技術二級崗位數額，確定本單位申報人選，經主管部門審核同意后報市人社局評定，經省人社廳核準備案后聘用。

六、加強職稱評審工作監(jiān)督管理

（一）開展職稱評審監(jiān)督檢查

依據《中共大連市委辦公廳 大連市人民政府辦公廳轉發(fā)<中共遼寧省委辦公廳、遼寧省人民政府辦公廳印發(fā)《關于深化職稱制度改革的實施意見》的通知>的通知》（大委辦發(fā)〔2017〕69號）、《遼寧省職稱評審管理暫行辦法》（遼人社規(guī)〔2020〕3號）等有關要求，市人社部門繼續(xù)開展評委會組建、職稱申報審核、參會評委確定、評審例會組織、評委會評審等環(huán)節(jié)的全程指導監(jiān)督。年內組織開展對評委會評審制度建設、標準設定、例會組織、評審過程等方面檢查。各評委會辦事機構需嚴格按照各自負責系列（行業(yè)）的評審標準進行審核推薦工作，堅持以業(yè)績貢獻、專業(yè)能力為導向，克服唯學歷、唯資歷、唯論文、唯獎項傾向。民營企業(yè)工程技術人才繼續(xù)享受職稱評審“一步到位”政策。

（二）按時完成本年度評審例會

各評委會組建部門（單位）應落實工作責任，嚴格按照時間節(jié)點做好本年度職稱申報審核、評審例會組織等工作。各評委會年度例會務必按省文件規(guī)定時間內完成。

（三）執(zhí)行雙重承諾制和責任追究制

繼續(xù)嚴格執(zhí)行個人、單位雙重承諾制和責任追究制，對申報人存在提供虛假材料、申報人所在工作單位未依法履行審核職責等行為，嚴格按照《關于印發(fā)遼寧省職稱評審管理暫行辦法的通知》（遼人社規(guī)〔2020〕3號）有關規(guī)定進行處理。對于評審機構未認真落實職稱評審工作的相關政策和規(guī)定，情節(jié)嚴重或導致不良影響的，或制度缺失、管理混亂、評審質量不高、社會反響較大的，視情況給予責令限期整改、暫停評審工作、收回評審權，并依法追究責任。

市人社局職稱工作聯系電話：39997633；

市人社局考試工作聯系電話：84618283；

市人社局事業(yè)單位人事管理處聯系電話：88139036。

附件：1. 2023年大連市高級評委會例會計劃時間表

2.2023年大連市中級評委會例會計劃時間表

3.2023年大連市職稱評審工作程序

4.年度職稱評審結果統計表

5.職稱評審委員會年度評審工作總結（樣本）

大連市人力資源和社會保障局

2023年4月25日         

附件1： 2023年大連市高級評委會例會計劃時間表

附件2： 2023年大連市中級評委會例會計劃時間表

附件3： 2023年大連市職稱評審工作程序

附件4： 年度職稱評審結果統計表

附件5： 職稱評審委員會年度評審工作總結