吉林2022年非公有制經(jīng)濟(jì)組織高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人才職稱(chēng)申報(bào)通知

摘要：全省非公有制經(jīng)濟(jì)組織中的高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人才，申報(bào)級(jí)別為正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師和高級(jí)經(jīng)濟(jì)師，申報(bào)條件及流程如下。

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關(guān)于開(kāi)展2022年全省非公有制經(jīng)濟(jì)組織高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人才職稱(chēng)申報(bào)工作的通知

吉人社函〔2022〕109號(hào)

各市（州）、長(zhǎng)白山管委會(huì)、梅河口市人力資源和社會(huì)保障局，省內(nèi)有關(guān)企業(yè)：

　　根據(jù)《關(guān)于做好2022年全省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)制度改革、職稱(chēng)評(píng)聘工作等有關(guān)事宜的通知》（吉人社函〔2022〕38號(hào)）要求，現(xiàn)將全省非公有制經(jīng)濟(jì)組織高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人才正高級(jí)、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師申報(bào)評(píng)審工作有關(guān)事宜通知如下：

　　一、申報(bào)范圍和評(píng)審組織

　　全省非公有制經(jīng)濟(jì)組織中的高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人才，申報(bào)級(jí)別為正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師和高級(jí)經(jīng)濟(jì)師。由省人力資源和社會(huì)保障廳組建“吉林省非公有制經(jīng)濟(jì)組織高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人才高級(jí)經(jīng)濟(jì)師評(píng)審委員會(huì)”，組織省內(nèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域?qū)＜疫M(jìn)行評(píng)審。

　　二、申報(bào)名額

　　按照正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師和高級(jí)經(jīng)濟(jì)師分類(lèi)，符合申報(bào)條件的非公有制經(jīng)濟(jì)組織可各推薦1名人選。

　　三、申報(bào)條件

　?。ㄒ唬┗緱l件

　　1.遵紀(jì)守法，有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；申報(bào)人員所在單位正常運(yùn)轉(zhuǎn)三年以上，并講求誠(chéng)信，依法納稅；按照《勞動(dòng)法》的規(guī)定，保障職工的合法權(quán)益。在本單位任董事長(zhǎng)、總經(jīng)理等職務(wù)時(shí)間滿(mǎn)1年以上。

　　2.單位依法納稅并給員工依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)和稅收（截止到2022年7月末）；

　　3.上年度簽訂正式勞動(dòng)關(guān)系用工達(dá)到100人以上；對(duì)于省內(nèi)“專(zhuān)精特新”中小企業(yè)上年度簽訂正式勞動(dòng)關(guān)系用工可達(dá)到50人以上。

　　4.具備博士學(xué)位滿(mǎn)7年；具備碩士學(xué)位滿(mǎn)12年；具備本科學(xué)歷滿(mǎn)15年以上；或取得民營(yíng)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格5年以上，并同時(shí)滿(mǎn)足高級(jí)經(jīng)濟(jì)師申報(bào)業(yè)績(jī)條件的可申報(bào)正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師。

　?。ǘI(yè)績(jī)條件

　　1.正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師。申報(bào)人員所在單位須符合下列條件之一：

　?。?）上年度利潤(rùn)達(dá)到4000萬(wàn)元以上，近三年利潤(rùn)累計(jì)達(dá)到1億元以上；

　?。?）上年度上繳稅費(fèi)達(dá)到3000萬(wàn)元以上，近三年累計(jì)上繳稅費(fèi)達(dá)到8000萬(wàn)元以上；

　　2.高級(jí)經(jīng)濟(jì)師。申報(bào)人員所在單位須符合下列條件之一：

　?。?）上年度利潤(rùn)達(dá)到500萬(wàn)元以上，近三年利潤(rùn)累計(jì)達(dá)到1000萬(wàn)元以上；

　　（2）上年度上繳稅費(fèi)達(dá)到50萬(wàn)元以上，近三年累計(jì)上繳稅費(fèi)達(dá)到100萬(wàn)元以上；

　　四、申報(bào)程序

　　1.單位確定人選。符合申報(bào)條件的單位按照申報(bào)級(jí)別確定推薦人選。

　　2.個(gè)人填寫(xiě)材料。申報(bào)人員須按要求填寫(xiě)相關(guān)材料，并提交所在單位審核。

　　3.單位審核推薦。由各單位對(duì)本單位申報(bào)人員的相關(guān)材料進(jìn)行審核公示，同時(shí)為申報(bào)人員提供申報(bào)要求所規(guī)定的相關(guān)證明材料，并由單位按屬地化管理原則逐級(jí)申報(bào)。

　　企業(yè)注冊(cè)在市（州）的單位，報(bào)所屬市（州）、長(zhǎng)白山管委會(huì)人力資源和社會(huì)保障局審核申報(bào)；在省市場(chǎng)監(jiān)督管理廳注冊(cè)的企業(yè)直接報(bào)到省人力資源和社會(huì)保障廳專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員管理處指定材料受理地點(diǎn)審核。

　　4.審核受理。由各地區(qū)統(tǒng)一將符合申報(bào)條件人員相關(guān)材料匯總后上報(bào)。

　　5.本次申報(bào)人員任職、業(yè)績(jī)成果截止時(shí)間均為2021年12月31日。

　　五、申報(bào)材料

　　1.各地人社局和在省工商局注冊(cè)的單位提交申報(bào)請(qǐng)示1份；

　　2.各地人社局和在省工商局注冊(cè)的單位提交《2022年非公有制經(jīng)濟(jì)企業(yè)高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人才申報(bào)評(píng)定一覽表》及電子版；

　　3.申報(bào)人員填寫(xiě)《吉林省非公經(jīng)濟(jì)組織高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人才高級(jí)經(jīng)濟(jì)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審表（2022年度）》1份（A4正反面彩色打印）；

　　4.申報(bào)人員填寫(xiě)《吉林省非公經(jīng)濟(jì)組織高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人才高級(jí)經(jīng)濟(jì)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格匯總表（2022年度）》1份及電子版；

　　5.申報(bào)人員須按規(guī)定報(bào)相應(yīng)證明材料復(fù)印件及原件。申報(bào)人員在本單位的任職文件（聘書(shū)）原件及復(fù)印件，申報(bào)人員榮譽(yù)或獎(jiǎng)項(xiàng)原件及復(fù)印件；申報(bào)人員所在單位工商注冊(cè)執(zhí)照原件及復(fù)印件，所在單位近三年集體榮譽(yù)或獎(jiǎng)項(xiàng)原件及復(fù)印件，近三年經(jīng)濟(jì)效益、納稅及用工證明原件及復(fù)印件（經(jīng)濟(jì)效益以各單位年度審計(jì)報(bào)告為準(zhǔn)，納稅證明以各單位所在地稅務(wù)部門(mén)證明為準(zhǔn)，用工證明以所屬地人社部門(mén)出具的勞動(dòng)關(guān)系合同證明為準(zhǔn)），以上復(fù)印件須按上述順序裝訂成冊(cè)形成電子掃描件。

　　六、申報(bào)要求

　　1.請(qǐng)申報(bào)單位要嚴(yán)格按照規(guī)定程序和要求組織申報(bào)，省人力資源和社會(huì)保障廳不接受任何個(gè)人方式的申報(bào)行為。

　　2.收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。按照吉林省物價(jià)局、吉林省財(cái)政廳《關(guān)于同意調(diào)整全省專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的復(fù)函》（吉省價(jià)收〔2011〕104號(hào)）規(guī)定，答辯現(xiàn)場(chǎng)收取評(píng)審費(fèi)300元/人。

　　3.相關(guān)材料吉林省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http://hrss.jl.gov.cn）下載。

　　4.材料受理時(shí)間：2022年8月15日至8月17日，逾期不受理。

　　5.受理地址：吉林省人力資源和社會(huì)保障廳一樓辦事大廳10號(hào)窗口（長(zhǎng)春市亞泰大街3336號(hào)）

　　聯(lián) 系 人：曲立國(guó)

　　聯(lián)系電話(huà)：0431-88690735

　　吉林省人力資源和社會(huì)保障廳

　　2022年8月9日