24周年

財(cái)稅實(shí)務(wù) 高薪就業(yè) 學(xué)歷教育
APP下載
APP下載新用戶掃碼下載
立享專屬優(yōu)惠

安卓版本:8.7.50 蘋果版本:8.7.50

開發(fā)者:北京正保會(huì)計(jì)科技有限公司

應(yīng)用涉及權(quán)限:查看權(quán)限>

APP隱私政策:查看政策>

HD版本上線:點(diǎn)擊下載>

熱議:發(fā)表一篇高會(huì)評審論文需要多長時(shí)間?

來源: 正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校 編輯:劉小孟 2021/09/03 17:28:15 字體:

高級(jí)會(huì)計(jì)師以考評結(jié)合的方式進(jìn)行,考試成績通過后,面臨的就是資格評審了,雖然是先考試后評審,但是評審申報(bào)時(shí)所需要的材料一定要提前準(zhǔn)備,論文最好不要等到高級(jí)會(huì)計(jì)師考試過后再準(zhǔn)備。

一、申報(bào)高會(huì)評審一定要發(fā)表論文嗎?

大部分地區(qū)高級(jí)會(huì)計(jì)師評審條件要求考生發(fā)表一定數(shù)量的論文,也有少部分地區(qū)不要求論文發(fā)表,僅作為業(yè)績條件之一,但是對論文發(fā)表沒有硬性要求的地區(qū),一般實(shí)行評審量分,而在評審量分中,論文發(fā)表部分占據(jù)的分值還是很大的!

二、高會(huì)評審論文發(fā)表要求

高級(jí)會(huì)計(jì)師評審一般需要發(fā)表2-4篇論文,各省對論文發(fā)表的要求有細(xì)微的差別,一般來說文章字?jǐn)?shù)在2000字到5000字之間,需發(fā)表在有國內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)書號(hào)(ISBN 號(hào)),或國內(nèi)統(tǒng)一刊號(hào)(CN 號(hào))或國際統(tǒng)一刊號(hào)(ISSN 號(hào))的學(xué)術(shù)出版物或省級(jí)以上業(yè)務(wù)主管部門、學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)主辦的定期出版的財(cái)會(huì)類專業(yè)刊物上。

注意:各地高會(huì)評審論文發(fā)表要求不同,要以當(dāng)?shù)馗呒?jí)會(huì)計(jì)師評審政策為準(zhǔn)!點(diǎn)擊查看各地高級(jí)會(huì)計(jì)師評審要求>

三、發(fā)表一篇高會(huì)評審論文需要多長時(shí)間呢?

●論文的寫作發(fā)表并不是一朝一夕能完成的,因?yàn)槲恼聫膶懽鞯桨l(fā)表需要經(jīng)歷選題、撰寫、審稿、發(fā)表等一系列步驟,過程會(huì)比較長,一般需要至少幾個(gè)月的時(shí)間,大部分學(xué)員需要3-6月的時(shí)間才能發(fā)表一篇論文。

●且論文在期刊的發(fā)表通常需要排期,排期所需時(shí)間也不能完全確定和估量。

四、高會(huì)評審論文何時(shí)準(zhǔn)備?

一般情況下,中級(jí)會(huì)計(jì)職稱考過以后發(fā)表的都是有效的。不過,鑒于各個(gè)地區(qū)高會(huì)考試報(bào)考政策有所不同,最好再與當(dāng)?shù)氐呢?cái)政局確認(rèn)一下。

1、建議在參見高會(huì)評審的前1-2年準(zhǔn)備好論文;

2、不要突擊式發(fā)表了論文,很多評審老師不喜歡短時(shí)間發(fā)表的論文;

3、高會(huì)論文從撰寫、修訂、定稿,到最終發(fā)表,請大家每篇高會(huì)論文留出3-6個(gè)月的時(shí)間,這樣,方可精雕細(xì)琢寫出一篇好文章。

論文撰寫沒有思路?不知道如何發(fā)表?快來看看論文班,網(wǎng)校老師論文輔導(dǎo),針對性提出文章建議,推薦合適期刊發(fā)表,輔導(dǎo)期內(nèi)直至論文發(fā)表。查看論文班詳情

評審指導(dǎo)班全程指導(dǎo)評審申報(bào),針對性指導(dǎo)業(yè)績撰寫!評審答辯指導(dǎo);工作業(yè)績撰寫指導(dǎo),挖掘業(yè)績亮點(diǎn),專職老師24小時(shí)內(nèi)答疑,查看評審指導(dǎo)班詳情

回到頂部
折疊
網(wǎng)站地圖

Copyright © 2000 - galtzs.cn All Rights Reserved. 北京正保會(huì)計(jì)科技有限公司 版權(quán)所有

京B2-20200959 京ICP備20012371號(hào)-7 出版物經(jīng)營許可證 京公網(wǎng)安備 11010802044457號(hào)