假報員工人數(shù)虛列成本？這種方法早已行不通！

來源: 廈門稅務(wù) 編輯：xiemengxue 2020/11/06 11:59:16　　字體：大小

“假雇傭”在大數(shù)據(jù)時代下變得無處遁形。冒用大學生身份信息，虛列成本逃稅的小算盤打不通啦~快來看看今天的案例吧

案例速覽

廈門市稅務(wù)局根據(jù)一名大學生任職收入異議申訴，查處了一起公司非法冒用個人身份的偷稅案件。調(diào)查發(fā)現(xiàn)，廈門某建筑勞務(wù)公司通過非法途徑盜用包括該名大學生在內(nèi)590人身份信息，在賬上虛列工資薪金共計750.6萬元，偷稅156.7萬元。

案例分析

部分企業(yè)對冒用個人身份信息實施偷稅、虛開發(fā)票等違法行為存在僥幸心理。涉案企業(yè)往往“精于設(shè)計”，瞄準大學生群體“從未就業(yè)”的特點，精確計算低于起征點的工資額度列支，神不知鬼不覺為大學生“發(fā)放”了薪資。

不過，這種“假雇傭”行為在大數(shù)據(jù)時代下早已無處遁形啦！來看看大數(shù)據(jù)到底有怎樣的威力吧！

大數(shù)據(jù)打破異地涉稅信息壁壘

隨著稅務(wù)自然人電子稅務(wù)局的全面上線，個人對個稅信息的關(guān)注度不斷提高，即使是異地“假雇傭”也會在個稅APP上留下記錄，讓“被入職”有跡可循。

大數(shù)據(jù)平臺提供便捷申訴渠道

納稅人若發(fā)現(xiàn)自己“被入職”“被法人”，通過個稅APP幾分鐘就可以完成異議申訴，為稽查部門提供了案源線索。

大數(shù)據(jù)管稅讓“假雇傭”落網(wǎng)

稅務(wù)部門接收申訴信息后，找準切入點，深入挖掘企業(yè)薪資數(shù)據(jù)價值，多維度分析企業(yè)成本列支，客觀反映企業(yè)真實用工情況，為案件查辦提供可靠技術(shù)手段。

稅務(wù)小課堂

冒用身份風險大

冒用他人身份信息虛列工資實施偷逃稅是稅務(wù)部門嚴厲打擊的違法行為，既涉嫌偷稅產(chǎn)生罰款、達到標準還將被納入稅收“黑名單”，也可能因冒用個人身份信息被公安部門處以行政處罰。另外，根據(jù)刑法第二百五十三條規(guī)定，出售、泄露或非法獲取個人信息還涉嫌犯罪，企業(yè)切不可為了眼前利益鋌而走險。

個稅APP保護您

納稅人要及時查閱個人所得稅APP上的任職信息，及時對異常信息進行申訴。不管收入是否達到起征點，在每年的個稅匯算期都可以通過個稅APP點擊年度匯算申報，或許還能收獲退稅小福利哦。

違法行為要不得

誠信經(jīng)營是王道

個稅APP用途多

查詢防騙和申訴

↑這個小口訣，你記住了嗎？

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