2011會(huì)計(jì)職稱(chēng)《財(cái)務(wù)管理》第七章預(yù)習(xí)：企業(yè)收益分配稅務(wù)管理

2011中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)考試《財(cái)務(wù)管理》科目
第七章 稅務(wù)管理
（依據(jù)2010年教材提前預(yù)習(xí)）  

　　第一節(jié) 稅務(wù)管理

　　第二節(jié) 企業(yè)籌資稅務(wù)管理

　　第三節(jié) 企業(yè)投資稅務(wù)管理

　　第四節(jié) 企業(yè)營(yíng)運(yùn)稅務(wù)管理

　　第五節(jié) 企業(yè)收益分配稅務(wù)管理

　　一、企業(yè)所得稅稅務(wù)管理的重要內(nèi)容

　　1.應(yīng)稅收入的稅務(wù)管理。企業(yè)已經(jīng)產(chǎn)生的銷(xiāo)售業(yè)務(wù)，其銷(xiāo)售收入應(yīng)適時(shí)入賬。對(duì)于不應(yīng)該納入收入類(lèi)賬目的，不能入賬；可延緩入賬的，可推遲入賬；尚未發(fā)生的銷(xiāo)售業(yè)務(wù)，不應(yīng)預(yù)先入賬。

　　2.不納稅收入和免稅收入的管理。企業(yè)應(yīng)踴躍利用不征稅收入和免稅收入的規(guī)定，降低稅負(fù)。

　　3.稅前扣除項(xiàng)目的稅務(wù)管理。企業(yè)應(yīng)在稅法容許的范疇內(nèi)，嚴(yán)厲辨別并充分列支業(yè)務(wù)接待費(fèi)、廣告費(fèi)和業(yè)務(wù)宣揚(yáng)費(fèi)等、做好各項(xiàng)費(fèi)用的測(cè)算和檢討，用足抵扣限額。

　　4.企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策的管理。企業(yè)在利用稅收優(yōu)惠政策進(jìn)行籌劃時(shí)，應(yīng)充足應(yīng)用投資地點(diǎn)稅收計(jì)劃和投資方向稅收籌劃，以獲取稅收優(yōu)惠，下降稅負(fù)程度。

　　二、虧損彌補(bǔ)的稅務(wù)管理

　　根據(jù)企業(yè)所得稅法規(guī)定，企業(yè)納稅年度發(fā)生的虧損準(zhǔn)予向以后年度結(jié)轉(zhuǎn)，用以后年度所得彌補(bǔ)，但彌補(bǔ)虧損期限最長(zhǎng)不得超過(guò)五年，五年內(nèi)不管是盈利仍是虧損，都作為實(shí)際彌補(bǔ)年限計(jì)算。

　　稅法對(duì)于虧損填補(bǔ)的規(guī)定為納稅人進(jìn)行稅收籌劃供給了空間，納稅人可以充分利用虧損結(jié)轉(zhuǎn)的規(guī)定，盡可能早地補(bǔ)充虧損，獲得稅收好處。

　　三、股利分配的稅務(wù)管理

　　股利分配是公司向股東分派股利，是公司利潤(rùn)分配的一部分。股利分配常見(jiàn)的方式有：現(xiàn)金股利和股票股利，對(duì)一個(gè)人的愛(ài)到底有多久 - 博文預(yù)覽。現(xiàn)金股利是以現(xiàn)金形式支付的股利，它是股利支付的主要形式；股票股利是公司以增發(fā)的股票作為股利的支付方式。

　　股利分配波及稅收事項(xiàng)主要包括是否分配股利以及采用何種股利支付方式。對(duì)于公司來(lái)說(shuō)，它會(huì)影響公司的市場(chǎng)形象和將來(lái)價(jià)值，對(duì)于股東來(lái)說(shuō)，失掉股利的股東需要繳納個(gè)人所得稅。

　　公司在分配股利時(shí)，財(cái)務(wù)管理職員應(yīng)當(dāng)重視稅收對(duì)股東財(cái)富的影響，合理抉擇股利方法，以確保股東財(cái)產(chǎn)最大化目的。

　　第六節(jié) 企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理