24周年

財稅實務(wù) 高薪就業(yè) 學歷教育
APP下載
APP下載新用戶掃碼下載
立享專屬優(yōu)惠

安卓版本:8.7.50 蘋果版本:8.7.50

開發(fā)者:北京正保會計科技有限公司

應用涉及權(quán)限:查看權(quán)限>

APP隱私政策:查看政策>

HD版本上線:點擊下載>

會計職稱考試《中級會計實務(wù)》備考指導:重組義務(wù)

來源: 正保會計網(wǎng)校 編輯: 2012/06/20 15:03:29 字體:

2012會計職稱考試《中級會計實務(wù)》
第十三章 或有事項

  備考指導九、重組義務(wù)

  重組,是指企業(yè)制定和控制的,將顯著改變企業(yè)組織形式、經(jīng)營范圍或經(jīng)營方式的計劃實施行為。注意:這個計劃一定是內(nèi)部的計劃。

  (一)重組義務(wù)的確認

  當同時存在下列情況時,表明企業(yè)承擔了重組義務(wù):

  (1)有詳細、正式的重組計劃,包括重組涉及的業(yè)務(wù)、主要地點、需要補償?shù)穆毠と藬?shù)及其崗位性質(zhì)、預計重組支出、計劃實施時間等;

 ?。?)該重組計劃已對外公告。

  企業(yè)因重組而承擔了重組義務(wù),并且同時滿足或有事項的三項確認條件時,應當確認預計負債。

 ?。ǘ┲亟M義務(wù)的計量

  企業(yè)應當按照與重組有關(guān)的直接支出確定預計負債金額。

  其中,直接支出是企業(yè)重組必須承擔的,并且與主體繼續(xù)進行的活動無關(guān)的支出,不包括留用職工崗前培訓、市場推廣、新系統(tǒng)和營銷網(wǎng)絡(luò)投入等支出。具體可參考教材表13-1。

  對于重組后發(fā)生的支出,如市場的推廣、員工的培訓支出等,不屬于重組支出,不計入預計負債金額。

  【例題·單選題】甲公司由于受國際金融危機的不利影響,決定對乙事業(yè)部進行重組,將相關(guān)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)移到其他事業(yè)部。經(jīng)履行相關(guān)報批手續(xù),甲公司對外正式公告其重組方案。甲公司根據(jù)該重組方案預計很可能發(fā)生的下列各項支出中,不應當確認為預計負債的是( )。

  A.自愿遣散費

  B.強制遣散費

  C.剩余職工崗前培訓費

  D.不再使用廠房的租賃撤銷費

  『正確答案』C

  『答案解析』企業(yè)應當按照與重組有關(guān)的直接支出確定預計負債金額。其中,直接支出是企業(yè)重組必須承擔的直接支出,并且是與主體繼續(xù)進行的活動無關(guān)的支出,不包括留用職工崗前培訓、市場推廣、新系統(tǒng)和營銷網(wǎng)絡(luò)投入等支出。

回到頂部
折疊
網(wǎng)站地圖

Copyright © 2000 - galtzs.cn All Rights Reserved. 北京正保會計科技有限公司 版權(quán)所有

京B2-20200959 京ICP備20012371號-7 出版物經(jīng)營許可證 京公網(wǎng)安備 11010802044457號