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備考信息
工資分配的檢查
1.中級經(jīng)濟師考試核查工資的分配是否按照其實際用途進行列支,有無不應列作生產(chǎn)成本而計入生產(chǎn)成本的情況。
注意:生產(chǎn)一線工人的工資計入“生產(chǎn)成本”;車間管理人員的工資計入“制造費用”;工廠總部管理人員的工資計入“管理費用”。
「例1.單選題」(2007年)在按當月發(fā)放工資進行費用分配情況下,如果企業(yè)期末“應付工資”賬戶出現(xiàn)貸方余額時,它對當期生產(chǎn)成本的影響是( )。
A.擴大成本,增加利潤
B.擴大成本,減少利潤
C.減少成本,增加利潤
D.減少成本。減少利潤
[答案]B
2.工資標準的檢查
企業(yè)發(fā)生的合理的工資薪金支出,允許在所得稅前扣除。
應付福利費的檢查(掌握稅法規(guī)定)
1.應付福利費的檢查
稅法:企業(yè)發(fā)生的職工福利費,不超過工資薪金總額14%準予在稅前扣除。
2.工會經(jīng)費、職工教育經(jīng)費的檢查
企業(yè)撥繳的工會經(jīng)費,不超過工資薪金總額2%準予在稅前扣除。
企業(yè)發(fā)生的職工教育經(jīng)費,不超過工資薪金總額2.5%準予在稅前扣除。
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