《實施內(nèi)部審計業(yè)務(wù)》練習(xí)題（1）

　　1、下列行為哪一項不會削弱內(nèi)部審計師的客觀性：

　?、瘛⒔ㄗh新信息系統(tǒng)的應(yīng)用程序的控制標(biāo)準(zhǔn)。

　　Ⅱ、為運行新的計算機應(yīng)用程序編寫程序初稿，確保建立了恰當(dāng)?shù)目刂啤?/p>

　?、蟆⒃谛碌挠嬎銠C應(yīng)用程序安裝之前，檢查其程序。

　　A、僅有Ⅰ；

　　B、僅有Ⅱ；

　　C、僅有Ⅲ；

　　D、Ⅰ和Ⅲ。

　　2、內(nèi)部審計師近期接到一個來自于營銷部門經(jīng)理提供的周末免費使用海濱度假的提議。目前內(nèi)部審計活動不會對營銷部門實施審計，而且也不在計劃安排中。內(nèi)部審計師：

　　A、應(yīng)該拒絕這個提議，并向恰當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)報告；

　　B、可以接受這個提議，由于這個提議的價值是非實質(zhì)性的；

　　C、可以接受這個提議，由于沒有開展或計劃對營銷部門的業(yè)務(wù)；

　　D、如果得到了適當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，就可以接受這個提議。

　　3、內(nèi)部審計師在開展工作中應(yīng)保持客觀性。假定首席審計執(zhí)行官收到一筆年度獎金作為個人報酬的一部分，那么在什么情況下，這種獎金會損害首席審計執(zhí)行官的客觀性：

　　A、該獎金是由董事會或其所屬的薪酬管理委員會管理的；

　　B、該獎金是基于收到的貨幣金額或所提議的未來的節(jié)約額作為審計結(jié)果的；

　　C、內(nèi)部審計工作范圍是評價內(nèi)部控制而不是評價賬戶余額；

　　D、以上三項都對。

　　4、回復(fù)內(nèi)部審計師提出的問題的回函屬于：

　　A、實物證據(jù)

　　B、聲明證據(jù)

　　C、文件證據(jù)

　　D、分析性證據(jù)

　　5、內(nèi)部審計師要確定是否只有經(jīng)過授權(quán)的購買才會被驗收部門接受時，應(yīng)檢查下列哪個文件：

　　A、提貨單

　　B、采購訂單的復(fù)印件

　　C、發(fā)票

　　D、驗收部門的政策和驗收程序

　　6、管理層要求內(nèi)部審計活動對某主要分部的電話營銷情況開展審計，并要求其對提高該經(jīng)營管理控制問題提出相應(yīng)的程序與政策上的建議。審計師應(yīng)當(dāng)

　　A、不接受該業(yè)務(wù)，因為建議控制措施將有損于未來對該分部進行審計的客觀性；

　　B、不接受該業(yè)務(wù)，因為審計部門精通的是會計控制，而非市場營銷控制；

　　C、接受該業(yè)務(wù)，但是需要向管理層指出提供控制方面的建議將有損于客觀性，將來在市場營銷領(lǐng)域的業(yè)務(wù)也會受損；

　　D、接受該業(yè)務(wù)，因為沒有損害客觀性。

　　7、在計劃審計業(yè)務(wù)時，調(diào)查不會對以下哪項有幫助：

　　A、取得業(yè)務(wù)客戶對控制問題的評論和建議；

　　B、取得控制的初步調(diào)查；

　　C、確認(rèn)業(yè)務(wù)重點的范圍；

　　D、評價控制的充分性和有效性。

　　8、內(nèi)部審計師正計劃對質(zhì)量控制部門進行審計，以下哪項文件至不可能用于初步調(diào)查問卷的編制工作：

　　A、質(zhì)量控制文件的分析；

　　B、永久性審計檔案；

　　C、以前的審計報告；

　　D、對質(zhì)量控制部門的管理章程。

　　9、作為決策過程的一部分，在篩選替代的解決方案時，通常會考慮到有關(guān)強制的和難以明了的問題，以尋求效果和效率的平衡。當(dāng)選擇的行動方案符合至小限制并能解決問題時，管理者可對外說是：

　　A、令人滿意的；

　　B、至優(yōu)化的；

　　C、至理想的；

　　D、限度的。

　　10、初步調(diào)查表明業(yè)務(wù)客戶員工的大量減少導(dǎo)致會計人員長時間加班，會計部門的人員感到明顯的壓力，并對減員的影響怨聲載道。會計部門的工資幾乎和以前一樣，而且許多關(guān)鍵控制，如職責(zé)分工已不存在。會計主管現(xiàn)在執(zhí)行現(xiàn)金收入和過賬程序的所有工作，沒有時間審核與批準(zhǔn)由該部門其他人員處理的業(yè)務(wù)。自減員以來的6個月的日記賬顯示，這幾個月調(diào)整和更正記錄的數(shù)目在增加，包括月末結(jié)賬時錯記或漏記收入、銷售成本和應(yīng)記賬項。內(nèi)部審計師應(yīng)該：

　　A、與內(nèi)部審計活動的管理層討論這些發(fā)現(xiàn)，確定進一步的審計工作能否有效使用現(xiàn)有的審計資源；

　　B、按進度表繼續(xù)進行審計，但要依據(jù)預(yù)期的審計發(fā)現(xiàn)以及預(yù)計得不到業(yè)務(wù)客戶會計管理部門的幫助而增加相應(yīng)的審計師；

　　C、研究臨時的協(xié)助機構(gòu)，評價所需外包服務(wù)的成本和收益；

　　D、鑒于審計發(fā)現(xiàn)很明顯，所以暫緩進一步的審計工作，并且發(fā)出審計報告。

　　11、主管審計師剛收到下一個業(yè)務(wù)以及已指定的審計小組的通知，那么確定審計時間預(yù)算的恰當(dāng)階段是：

　　A、在內(nèi)部審計活動的業(yè)務(wù)工作進度表的形成期；

　　B、初步調(diào)查之后；

　　C、至初計劃會議期間；

　　D、所有現(xiàn)場工作結(jié)束以后。

　　12、內(nèi)部審計師為熟悉公司的薪金支付業(yè)務(wù)，剛完成了一項調(diào)查工作，下一步他應(yīng)該：

　　A、安排內(nèi)部審計人員；

　　B、制定初步審計目標(biāo)；

　　C、編制審計工作方案；

　　D、實施現(xiàn)場工作。

　　13、在審計的哪個階段，內(nèi)部審計師確認(rèn)出被審計活動的目標(biāo)和相應(yīng)的控制：

　　A、初步調(diào)查階段；

　　B、員工挑選階段；

　　C、編制工作方案階段；

　　D、審計結(jié)果報告階段。

　　14、以下哪項是對初步調(diào)查的至佳描述：

　　A、采用標(biāo)準(zhǔn)化的調(diào)查問卷來了解組織的管理目標(biāo)；

　　B、對關(guān)鍵員工的工作態(tài)度、技能和知識等方面進行的統(tǒng)計抽樣；

　　C、對財務(wù)控制系統(tǒng)進行“穿行測試”，確認(rèn)風(fēng)險和相應(yīng)的控制措施；

　　D、為確認(rèn)業(yè)務(wù)的重點領(lǐng)域，用于熟悉活動和風(fēng)險的一個過程。

　　15、確認(rèn)業(yè)務(wù)應(yīng)該熟練地、以應(yīng)有的職業(yè)審慎性來開展。相應(yīng)地，標(biāo)準(zhǔn)要求內(nèi)部審計師

　?、瘛⒖紤]重大的不合規(guī)行為的可能性

　?、颉⒁詰?yīng)有的職業(yè)審慎性來開展確認(rèn)業(yè)務(wù)，以識別出所有重要的風(fēng)險

　　Ⅲ、將確認(rèn)成本與收益比較

　　A、僅有Ⅰ和Ⅱ；

　　B、僅有Ⅰ和Ⅲ；

　　C、僅有Ⅱ和Ⅲ；

　　D、Ⅰ、Ⅱ和Ⅲ。

　　16、內(nèi)部審計師在審計期間沒有發(fā)現(xiàn)員工的舞弊行為。以下哪項結(jié)果表明內(nèi)部審計師很可能違反了專業(yè)實務(wù)標(biāo)準(zhǔn)：

　　A、沒有對審計范圍內(nèi)所有交易的業(yè)務(wù)開展詳細(xì)的檢查；

　　B、確定審計范圍內(nèi)任何可能的舞弊都沒有包括重大的金額；

　　C、確定審計范圍內(nèi)擴展審計程序的成本會超出潛在的收益；

　　D、假定審計范圍內(nèi)的內(nèi)部控制是充分、有效的。

　　17、內(nèi)部審計活動安排的很多任務(wù)在防止和檢查重大的舞弊方面可以起到重要的作用，但以下哪項安排的任務(wù)就不能起到這種作用：

　　A、檢查大額、異?；驘o法解釋的支出；

　　B、檢查敏感的支出，如訴訟費、咨詢費和國外的銷售傭金；

　　C、檢查小額現(xiàn)金收入的每一項控制因素；

　　D、檢查對組織而言不尋常的捐贈。

　　18、溝通技能對內(nèi)部審計師十分重要。他們應(yīng)當(dāng)有成效地將以下信息傳達給業(yè)務(wù)客戶，但不包括：

　　A、為具體的業(yè)務(wù)設(shè)定的目標(biāo)；

　　B、在初步調(diào)查之后做出業(yè)務(wù)評價；

　　C、在選擇調(diào)查范圍時運用風(fēng)險評估；

　　D、做出的建議與特定的業(yè)務(wù)客戶有關(guān)。

　　19、應(yīng)有的職業(yè)審慎性意味著合理的謹(jǐn)慎和能力，而不是永不出錯或永不出現(xiàn)反常工作表現(xiàn)。因此，以下哪項沒有必要：

　　A、開展合理限度的檢查與核證；

　　B、開展廣泛的檢查；

　　C、對合規(guī)性確實存在做出合理的保證；

　　D、考慮重大違規(guī)行為的可能性。

　　20、內(nèi)部審計師在計劃確認(rèn)業(yè)務(wù)時判斷某個項目不重要。不過，在隨后確定以下哪項問題時確認(rèn)業(yè)務(wù)仍可能要包括這個項目：

　　A、可利用的助理人員很多；

　　B、與這個項目有關(guān)的不利結(jié)果至有可能發(fā)生；

　　C、相關(guān)的信息是可靠的；

　　D、雜項收入受影響。

　　21、某金融機構(gòu)的內(nèi)部審計師正開展審計，以評價該機構(gòu)的投資和貸款業(yè)務(wù)。在上一年度，該機構(gòu)在監(jiān)控投資和貸款業(yè)務(wù)量方面采用了新的政策和程序。審計師還了解到該機構(gòu)在去年投資于一些新型的金融工具，并運用大量的衍生金融工具來適當(dāng)?shù)胤婪讹L(fēng)險。如果內(nèi)部審計師在開展初步的檢查，應(yīng)實施以下哪個程序：

　　A、檢查自上次內(nèi)部審計之后，由管制部門和外部審計師出具的審計報告；

　　B、與管理層會談，確認(rèn)在投資和貸款方面的政策變化；

　　C、檢查董事會會議記錄，確認(rèn)政策的變化對投資和貸款所產(chǎn)生的影響；

　　D、以上答案都正確。

　　22、內(nèi)部審計師在開展初步調(diào)查時發(fā)現(xiàn)許多重大審計問題并決定深入調(diào)查這些問題。業(yè)務(wù)客戶非正式地表達其對初步調(diào)查結(jié)果的認(rèn)可，并要求審計師在其有機會對問題做出反應(yīng)之前，不予報告這些存在重大問題的領(lǐng)域。以下哪項審計反應(yīng)是不恰當(dāng)?shù)模?/p>

　　A、將該業(yè)務(wù)安排在審計進度表上，并與管理層討論是否需要及時完成該項業(yè)務(wù)；

　　B、考慮所涉及領(lǐng)域內(nèi)的相關(guān)風(fēng)險；若風(fēng)險很高，則繼續(xù)進行審計；

　　C、鑒于業(yè)務(wù)客戶已同意采取建設(shè)性的行動，考慮在不提交所需審計報告的情況下結(jié)束該審計；

　　D、與業(yè)務(wù)客戶合作將這項業(yè)務(wù)安排在審計進度表上，并在審計期間更深入地關(guān)注這個重大的問題，并關(guān)注業(yè)務(wù)客戶的反應(yīng)。

　　23、《內(nèi)部審計專業(yè)實務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》的目標(biāo)不包括以下哪項：

　　A、為內(nèi)部審計業(yè)績的考評確立了依據(jù)；

　　B、指導(dǎo)內(nèi)部審計師的道德行為；

　　C、描述了應(yīng)該能夠代表內(nèi)部審計實務(wù)的基本原則；

　　D、扶持經(jīng)改進的組織的流程和運營。

　　24、根據(jù)IIA的內(nèi)部審計專業(yè)實務(wù)框架，以下哪項聲明對于內(nèi)部審計專業(yè)實務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的運用而言可以代表非強制性的指南：

　　A、屬性標(biāo)準(zhǔn)；

　　B、實施標(biāo)準(zhǔn)；

　　C、工作標(biāo)準(zhǔn)；

　　D、實務(wù)公告。

　　25、當(dāng)面臨強加的審計范圍限制時，首席審計執(zhí)行官應(yīng)該：

　　A、直到審計范圍限制消除后才實施審計；

　　B、將范圍限制的潛在影響與董事會下屬的審計委員會溝通；

　　C、對于審計范圍受限的業(yè)務(wù)要多加審計；

　　D、對此審計業(yè)務(wù)安排更有經(jīng)驗的人員。

　　26、以下哪種情況說明內(nèi)部審計師可能缺乏客觀性：

　　A、一個與主要客戶相連結(jié)的新的電子數(shù)據(jù)交換程序運行之前，內(nèi)部審計師對其進行檢查；

　　B、前任采購助理調(diào)入內(nèi)部審計部門四個月后，對采購業(yè)務(wù)的內(nèi)部控制進行檢查；

　　C、內(nèi)部審計師建議制定控制和業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn)，以便評估與某服務(wù)組織簽訂的處理工資和雇員津貼的合同；

　　D、編制工資單的會計職員，協(xié)助內(nèi)部審計師確認(rèn)小型電動機的實際庫存量。

　　27、以下哪項活動違反了獨立性原則：

　　A、審計師馬上就要提升負(fù)責(zé)某個分部，但仍繼續(xù)對該部門實施審計；

　　B、由于預(yù)算限制而縮小審計范圍；

　　C、參加特別小組，對新的配送系統(tǒng)的控制標(biāo)準(zhǔn)提出建議；

　　D、在采購代理執(zhí)行合同之前檢查合同的初稿。

　　28、在應(yīng)付賬款工作的審計過程中，內(nèi)部審計師計劃與供應(yīng)商聯(lián)系以便核實賬款余額。對這類與組織外部單位的聯(lián)系是在何處進行授權(quán)的：

　　A、內(nèi)部審計活動的政策與程序；

　　B、內(nèi)部審計實務(wù)專業(yè)實務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；

　　C、內(nèi)部審計道德行為規(guī)范；

　　D、內(nèi)部審計活動的章程。

　　29、內(nèi)部審計活動章程中應(yīng)包含以下哪項權(quán)限要素：

　　A、確定要開展審計的組織部門；

　　B、確定應(yīng)向?qū)徲嬑瘑T會披露類型；

　　C、接觸與績效審計有關(guān)的記錄、人員和實物資產(chǎn)；

　　D、接觸外部審計師的業(yè)務(wù)記錄。

　　30、為了避免管理高層與審計委員會之間的明顯沖突，首席審計執(zhí)行官應(yīng)當(dāng)：

　　A、向管理高層和審計委員會溝通所有的業(yè)務(wù)結(jié)果；

　　B、通過組織地位加強內(nèi)部審計活動的獨立性；

　　C、先與審計委員會討論所有的報告，再與管理高層討論；

　　D、要求董事會批準(zhǔn)內(nèi)部審計活動與審計委員會關(guān)系的政策。

　　31、某機構(gòu)欲確定以廣播電臺、電視臺和報紙為組合廣告方式，以便在增加銷售和改善公眾形象方面達到至優(yōu)的理想效果。以下哪項技術(shù)至適合應(yīng)用：

　　A、集思廣益法；

　　B、價值分析法；

　　C、頭腦風(fēng)暴法；

　　D、強制精煉法。

　　32、部門必須降低40%的成本并且要提高產(chǎn)品質(zhì)量，否則該部門在市場上是不競爭力的。這個艱巨的任務(wù)近期已交由你所在的部門。你沒有時間運用更為傳統(tǒng)的技術(shù)來完成這項工作，而又必須盡快拿出方案。常規(guī)的削減成本的辦法已試過但作用不大。于是，你決定使用一種激進的新的生產(chǎn)安排方法。以下哪種技術(shù)至適合應(yīng)用：

　　A、毀壞！然后精煉；

　　B、愛迪生法；

　　C、形態(tài)矩陣分析法；

　　D、作業(yè)研究法。

　　33、某機構(gòu)打算推出一項新的服務(wù)，并希望設(shè)計出一個為公司出版物做廣告的新口號和新標(biāo)志。假如選定你參與這個過程，你也看了過去的廣告詞和舊的標(biāo)志，以及廣告部給出的建議。由于你不受限于已經(jīng)給出的設(shè)想，而且機構(gòu)鼓勵你能提出自己的原創(chuàng)想法。以下那種方法至適合應(yīng)用：

　　A、頭腦風(fēng)暴法；

　　B、價值分析法；

　　C、自由聯(lián)想法；

　　D、屬性列表法。

　　34、組織由于停業(yè)不再需要某臺計算機。現(xiàn)在，有幾個計算機項目可能要用到這臺計算機，但要對一些應(yīng)用程序進行修改，如果這種新應(yīng)用程序能夠成功的話。以下那種方法至適合應(yīng)用：

　　A、屬性列表法；

　　B、作業(yè)研究法；

　　C、矩陣形態(tài)分析法；

　　D、集思廣益法。

　　35. 某公司由于客機門不能平穩(wěn)地打開已經(jīng)歷無數(shù)的抱怨。所有修理這扇門的努力均告失敗。由于保修期已過，制造商告訴該公司必須購買價值昂貴的新門安裝后才能解決這個問題。工程部請你想一個花費不大的替代解決方案。以下那種方法至適合應(yīng)用：

　　A、自由聯(lián)想法；

　　B、作業(yè)研究法；

　　C、毀壞！然后精煉；

　　D、愛迪生法。

　　36、某機構(gòu)擔(dān)心其備用部分的存貨太多，已試圖將關(guān)鍵存貨按工期安排，以便使存貨待料的停工期至短。如果據(jù)估計停工期每天的成本是150美元，管理層想要知道至優(yōu)的備用存貨量。假定不用測定持有成本和定貨成本。請你擬出至佳的存貨水平。以下那種方法至適合應(yīng)用：

　　A、過程研究法；

　　B、價值分析法；

　　C、屬性列表法；

　　D、頭腦風(fēng)暴法。

　　37、首席執(zhí)行官（CEO）認(rèn)為其主要的競爭對手可能正計劃一項新的商業(yè)活動，CEO向主要的部門發(fā)送了調(diào)查問卷，以尋求有關(guān)這項新的商業(yè)活動內(nèi)容的原創(chuàng)想法。該CEO選擇了幾項至具可能性的答案，又發(fā)了一份調(diào)查問卷尋求針對這幾種可能的至佳選擇，該CEO使用的方法可稱為：

　　A、至小二乘法技術(shù)；

　　B、德爾菲技術(shù)；

　　C、可能性技術(shù)；

　　D、預(yù)期報酬至優(yōu)化。

　　38、某個有許多分店的公司決定以其中一家分店為基準(zhǔn)，來分析分店財務(wù)報告的準(zhǔn)確性與可靠性。以下哪項是財務(wù)基準(zhǔn)中至有可能包含的評定指標(biāo)：

　　A、員工的高流動率；

　　B、員工參與預(yù)算編制的程度很高；

　　C、大額的注銷壞賬；

　　D、供應(yīng)商數(shù)目多。

　　39、某組織的執(zhí)行委員會開會解決一個重要問題，他們花了30分鐘分析數(shù)據(jù)和爭論問題起因。倒計時，他們達成一致意見，將要采取下一步行動。以下是創(chuàng)造性解決問題的過程中可能采取的步驟，委員會下一步應(yīng)該：

　　A、選擇一種解決方案；

　　B、產(chǎn)生替代的解決方案；

　　C、確認(rèn)問題；

　　D、考慮競爭者對各種行動的反應(yīng)。

　　40、某公司至近引進了全面質(zhì)量管理（TQM）系統(tǒng)，在這種新的環(huán)境下，首席審計執(zhí)行官面臨著決定采用新的創(chuàng)新方法開展業(yè)務(wù)的問題。首席審計執(zhí)行官應(yīng)該：

　　A、從各種分心的事物中脫離出來，以全面考慮這個問題；

　　B、召集審計組成員，召開“頭腦風(fēng)暴法”會議；

　　C、依靠審計主管來制定新方法；

　　D、采用墨守成規(guī)的問題解決法。

　　41、內(nèi)部審計師在對分部的業(yè)務(wù)進行分析性復(fù)核，并記下了以下內(nèi)容：

　　流動比率增高、速動比率變小、存貨的銷售天數(shù)增加、銷售量不變、流動負(fù)債不變

　　根據(jù)這些情況內(nèi)部審計師可能得出什么結(jié)論：

　　Ⅰ、公司今年產(chǎn)品產(chǎn)量比去年少。

　　Ⅱ、現(xiàn)金、應(yīng)收賬款或有價證券減少。

　?、蟆⒚档?。

　　A、只有Ⅰ；

　　B、只有Ⅱ；

　　C、Ⅰ和Ⅲ；

　　D、Ⅱ和Ⅲ。

　　以下信息回答42-44題：某部門A產(chǎn)品至近的銷售凈利潤大幅下降，A產(chǎn)品是由一個專門車間生產(chǎn)的。內(nèi)部審計根據(jù)師已受命確定凈利潤下降的原因。

　　42、負(fù)責(zé)的內(nèi)部審計師員第一步應(yīng)當(dāng)：

　　A、檢查材料憑證的有效性；

　　B、評價成本構(gòu)成因素，并與前期進行比較；

　　C、將生產(chǎn)記錄與成本標(biāo)準(zhǔn)進行比較；

　　D、分析廢料和結(jié)余記錄。

　　43、以下哪種做法至有可能確定問題：

　　A、查閱以前的審計結(jié)果；

　　B、走訪生產(chǎn)車間；

　　C、與負(fù)責(zé)生產(chǎn)A類產(chǎn)品的員工面談；

　　D、分析財務(wù)和經(jīng)營報告。

　　44、以下哪項至有可能是防止利潤下降的至佳控制：

　　A、用來評價生產(chǎn)過程中發(fā)生的材料和人工成本的計算機程序；

　　B、將每周生產(chǎn)產(chǎn)品的材料和人工成本同工程師核定的標(biāo)準(zhǔn)成本相比較的計算機程序；

　　C、在增長基礎(chǔ)上定期比較車間凈利潤的計算機程序；

　　D、每年審核管理生產(chǎn)控制的編程邏輯。

　　45、能夠?qū)崿F(xiàn)內(nèi)部審計業(yè)務(wù)目標(biāo)的信息的至佳定義是信息可以：

　　A、為業(yè)務(wù)結(jié)論提供合理的依據(jù)；

　　B、為業(yè)務(wù)結(jié)論提供了絕對的依據(jù)；

　　C、是有用的和令人信服的；

　　D、是有用的和可靠的。

　　46、業(yè)務(wù)信息通常在以下哪種情形下可以被認(rèn)為是相關(guān)的：

　　A、通過有效的統(tǒng)計抽樣推出；

　　B、客觀、無偏

　　C、忠于事實、適當(dāng)、具有說服力；

　　D、與業(yè)務(wù)目標(biāo)保持一致。

　　47、為確定關(guān)于合同解釋的信息的充分性，內(nèi)部審計師運用：

　　A、至容易取得的信息；

　　B、主觀判斷；

　　C、客觀評價；

　　D、信息與各種問題間的邏輯關(guān)系。

　　48、在采用抽樣方法時，信息的充分性概念意味著所選擇的樣本：

　　A、能夠代表抽樣總體提供了合理的保證；

　　B、能夠提供合理地取得至佳信息；

　　C、對信息與業(yè)務(wù)目標(biāo)的邏輯性關(guān)系提供了合理的保證；

　　D、能夠代表總體提供了絕對的保證。

　　49、以下哪項是對信息的充分性評價的實質(zhì)性因素？信息必須：

　　A、良好記錄，且在工作底稿中能夠前后對照；

　　B、是參考的依據(jù)，且是勝任的；

　　C、與業(yè)務(wù)觀察有直接的關(guān)系，并包括業(yè)務(wù)觀察的所有因素；

　　D、具有說服力，任何謹(jǐn)慎的人都會得出與內(nèi)部審計師相同的結(jié)論。

　　50、內(nèi)部審計師正在評價公司的廣告部門。公司已將在雜志等出版物上的廣告業(yè)務(wù)交給一家中等規(guī)模的地方廣告代理機構(gòu)。作為審核業(yè)務(wù)工作底稿的一部分，內(nèi)部審計管理人員對收集到的信息進行了評價，并與廣告部經(jīng)理、產(chǎn)品營銷部總監(jiān)（他可能不客觀）、五個的客戶（他們也許對該產(chǎn)品知之甚少）進行訪談，以審核廣告用語的合法性和是否遵守公平貿(mào)易規(guī)定。內(nèi)部審計管理人員有理由斷定信息是：

　　A、可靠的；

　　B、不相關(guān)；

　　C、結(jié)論性的；

　　D、不充分的。

　　 相關(guān)鏈接：2011年國際注冊內(nèi)部審計師考試網(wǎng)上輔導(dǎo)招生方案>>

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