今后，在北京工作的6類高級(jí)人才，將可獲得專項(xiàng)資金獎(jiǎng)勵(lì)，用來在本市購買商品房一套、汽車一輛，或投資興辦高新技術(shù)企業(yè)、參加專業(yè)領(lǐng)域培訓(xùn)。這是北京市人事局和財(cái)政局日前制定的《北京市吸引高級(jí)人才獎(jiǎng)勵(lì)管理規(guī)定》中的獎(jiǎng)勵(lì)措施。符合《規(guī)定》要求的人才，每年可申報(bào)一次獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)總額原則上不超過30萬元。

　　根據(jù)《規(guī)定》，符合條件的6類高級(jí)人才可申請(qǐng)獎(jiǎng)勵(lì)：一是被跨國公司地區(qū)總部，注冊(cè)資本1000萬美元（含）以上的外商投資企業(yè)，世界500強(qiáng)中的境外公司在京投資的企業(yè)及世界知名會(huì)計(jì)師事務(wù)所在京設(shè)立的會(huì)計(jì)師事務(wù)所聘用，連續(xù)2年以上擔(dān)任副總經(jīng)理以上或相當(dāng)職務(wù)的人員；二是被軟件企業(yè)、集成電路企業(yè)聘用連續(xù)2年以上且年薪10萬元（含）以上的高級(jí)管理人才和專業(yè)技術(shù)人才；三是被北京科技研究開發(fā)機(jī)構(gòu)聘用，連續(xù)2年以上擔(dān)任主任或相當(dāng)職務(wù)且年薪10萬元（含）以上的人員；四是被來京投資企業(yè)聘用，連續(xù)2年以上擔(dān)任常務(wù)副總經(jīng)理以上職務(wù)及擔(dān)任總會(huì)計(jì)師、總工程師、總經(jīng)濟(jì)師的人員；五是被來京金融企業(yè)聘用，連續(xù)2年以上擔(dān)任副總經(jīng)理以上或相當(dāng)職務(wù)的人員；六是在京國際、國內(nèi)文化藝術(shù)名人、名家和民族傳統(tǒng)藝術(shù)專家、體育明星、優(yōu)秀教練員及杰出文化藝術(shù)體育產(chǎn)業(yè)經(jīng)營管理人才。

　　為此，北京市設(shè)立市高級(jí)人才獎(jiǎng)勵(lì)專項(xiàng)資金，由市財(cái)政部門專項(xiàng)撥付。符合要求的人員，由稅務(wù)部門對(duì)其上一年度所繳個(gè)人工薪收入所得稅額進(jìn)行確認(rèn)后，可通過其所在單位分別向北京市商務(wù)局、市科委、市工業(yè)促進(jìn)局、市發(fā)展改革委等部門申請(qǐng)高級(jí)人才獎(jiǎng)勵(lì)，經(jīng)受理部門審核匯總后報(bào)北京市人事局核準(zhǔn)，由北京市財(cái)政局核定兌現(xiàn)。