2月18日，全市人力資源和社會保障工作會議召開，總結(jié)2010年全市人力資源和社會保障工作，安排部署2011年工作。

　　市委副書記羅建安，市人大常委會副主任曹新力，副市長童光明，市政協(xié)副主席李澤宗，市政府秘書長汪樹槐出席會議。

　　2010年，我市人力資源和社會保障工作，在就業(yè)促進(jìn)、社會保障、人才隊伍建設(shè)、人事制度改革、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)等方面取得了顯著成效。2010年，全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)3.53萬人、同比增長2.49%，下崗失業(yè)人員再就業(yè)1.77萬人；促進(jìn)高校畢業(yè)生實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)142人；新增轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力5.8萬人，同比增長6.5%，其中實現(xiàn)彝區(qū)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)3500人；新增勞務(wù)收入14.9億元，同比增長28%。

　　會議指出，2011年是“十二五”規(guī)劃和新一輪西部大開發(fā)戰(zhàn)略深入實施的開局之年，全市人力資源和社會保障工作要緊扣“重點建設(shè)招商年”工作主題，圍繞中心、服務(wù)大局，堅持“民生為本、人才優(yōu)先”，大力推進(jìn)大就業(yè)、大社保、大平臺建設(shè)，努力推動全市人力資源社會保障工作再上新臺階。

　　積極促進(jìn)就業(yè)。大力實施“就業(yè)促進(jìn)”民生工程，落實更加積極的就業(yè)政策。做好高校畢業(yè)生、彝區(qū)群眾和困難家庭等就業(yè)援助，全年完成高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)560人、自主創(chuàng)業(yè)120人。大力推進(jìn)以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，積極落實小額擔(dān)保貸款政策，大力扶持返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)。加強職業(yè)技能培訓(xùn)，重點強化彝區(qū)、山區(qū)勞動者技能培訓(xùn)，提高其轉(zhuǎn)移就業(yè)技能。

　　夯實保障基礎(chǔ)。進(jìn)一步擴大社會保險覆蓋范圍，扎實推進(jìn)新農(nóng)保試點工作。努力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，抓好勞動合作制度貫徹落實和勞動監(jiān)察執(zhí)法，全面推行企業(yè)工資集體協(xié)商工作，切實維護(hù)勞動者合法權(quán)益。

　　抓實人才工作。加強公務(wù)員隊伍建設(shè)，不斷提高公務(wù)員隊伍整體素質(zhì)。積極探索建立樂山市技能大師工作室，依托學(xué)校、企業(yè)建立示范性高技能人才培訓(xùn)基地和公共實訓(xùn)基地。

　　提升服務(wù)水平。以就業(yè)再就業(yè)、職業(yè)技能培訓(xùn)、社會保障、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)為重點，有效整合資源，健全完善縣以下基層就業(yè)和社會保障公共服務(wù)平臺。

　　羅建安要求，全市人力資源和社會保障系統(tǒng)廣大干部職工要不斷增強責(zé)任感和緊迫感，搶抓機遇，全力做好就業(yè)促進(jìn)工作，切實完善社會保障體系，統(tǒng)籌推進(jìn)各類人才隊伍建設(shè)，加快基層公共服務(wù)平臺和信息化建設(shè)，深化自身建設(shè)，全力維護(hù)勞動者合法權(quán)益，為全市經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強有力的人力資源和社會保障支持。