為雇員購買國內(nèi)商業(yè)保險(xiǎn)是否可稅前扣除

　　問：外資公司為雇員購買國內(nèi)商業(yè)保險(xiǎn)，如在不屬于醫(yī)療、住房、退休三金及職工教育、工會經(jīng)費(fèi)的其他福利類支出，是否可稅前扣除？

　　答：外資公司直接為雇員購買的國內(nèi)商業(yè)保險(xiǎn)，由于該類保險(xiǎn)是雇員個(gè)人為抵減風(fēng)險(xiǎn)和減少未來支出而發(fā)生的個(gè)人費(fèi)用，應(yīng)由其個(gè)人負(fù)擔(dān)，不得在企業(yè)應(yīng)納稅所得額中扣除；即使企業(yè)代雇員購買該類保險(xiǎn)，也應(yīng)從其雇員的工資、薪金中扣除。如果企業(yè)經(jīng)董事會同意，以發(fā)放工資、薪金的形式支付該類保險(xiǎn)費(fèi)用，并已申報(bào)繳納個(gè)人所得稅的，可以參照《國家稅務(wù)總局關(guān)于外商投資企業(yè)和外國企業(yè)的雇員的境外保險(xiǎn)費(fèi)有關(guān)所得稅處理問題的通知》（國稅發(fā)〔1998〕101號）文的規(guī)定，在企業(yè)應(yīng)納稅所得額中扣除。另外，根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于外商投資企業(yè)和外國企業(yè)為其雇員提存醫(yī)療保險(xiǎn)等三項(xiàng)基金以外的職工集體福利類費(fèi)用稅務(wù)處理問題的通知》（國稅函〔1999〕709號）文規(guī)定，企業(yè)實(shí)際發(fā)生的不屬于醫(yī)療、住房、退休三金及職工教育、工會經(jīng)費(fèi)開支范圍內(nèi)的其他職工福利類支出，可按實(shí)際發(fā)生數(shù)在當(dāng)年度稅前扣除，但不得超過企業(yè)全年職工稅前列支工資總額的14%，超過部分也不得在以后年度扣除。