梁子湖區(qū)審計局是鄂州市的一個區(qū)級審計機關，與所有的基層審計機關一樣多年來一直存在著審計力量不足、審計隊伍年齡老化和審計水平難提高的問題。今年以來，該局組織全員認真學習全國和省、市審計工作會議精神，為破解基層審計機關審計能力提升難的問題，結合本局審計工作實際研究提出了如下三條具體措施：一是注重學習培訓，著力提升全員審計業(yè)務知識水平。一方面，通過與市局同步開展“審計能力建設年”活動，組織全體審計人員有計劃地定期開展審計法律法規(guī)和審計業(yè)務知識的學習培訓；另一方面，通過組織審計人員參加上級審計機關舉辦的各類審計業(yè)務培訓班學習和審計署網(wǎng)上業(yè)務知識更新的學習培訓，促使全員自覺鉆研審計理論和業(yè)務技能，從而在全局形成講學習比上進的良好學風。

　　二是注重實踐培養(yǎng)，著力提升現(xiàn)場審計能力。堅持在審計實踐工作中采取傳幫帶的方式，讓審計業(yè)務熟悉的帶生疏的，讓年齡大的帶年輕的，幫助年輕的和經(jīng)驗少的審計人員不斷提升審計工作能力；堅持采取上掛鍛煉或外派審計的方式，抽調(diào)骨干審計人員到上級審計機關或參與“上審下”、 “交叉審”等重大項目審計，在實踐中促審計實踐能力提升。

　　三是注重操作應用，著力提升計算機審計水平。在2009年有2人取得省廳中級計算機審計資格的基礎上，該局進一步加大培訓力度，專題安排邀請上級審計機關專業(yè)人員講授計算機審計知識和技能，做到個個會懂程序、人人能操作，強力推行OA和AO系統(tǒng)在審計實踐工作中的應用。