1、 20×4年1月1日,甲公司與其管理層簽訂一份股份支付協(xié)議,協(xié)議約定:甲公司向其100名中層以上管理人員每人授予1 000份現(xiàn)金股票增值權(quán),可行權(quán)日為20×7年12月31日,該現(xiàn)金股票增值權(quán)應(yīng)在20×9年年末之前行使完畢。甲公司授予日現(xiàn)金股票增值權(quán)的公允價(jià)值為8元,截至20×5年末累積確認(rèn)負(fù)債250 000元,20×4年和20×5年沒有人離職,在20×6年有8人離職,預(yù)計(jì)20×7年有2人離職,20×6年末該增值權(quán)的公允價(jià)值為12元。該項(xiàng)股份支付對(duì)20×6年末負(fù)債的累積金額和20×6年當(dāng)期管理費(fèi)用的影響金額分別是(?。?。