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實(shí)務(wù)
問(wèn)題已解決
轉(zhuǎn)正后工資增加，社保和公積金基數(shù)還是按試用期工資作為計(jì)算，有法律依據(jù)嗎？
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你好，這是不合法的。
2019 07/04 17:30
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試用期工資為轉(zhuǎn)正工資的80％，試用期加班，加班基數(shù)以試用期工資為基數(shù)，還是以轉(zhuǎn)正工資為基數(shù)。
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新轉(zhuǎn)入人員的公積金基數(shù)是以試用期月工資還是轉(zhuǎn)正后工資作為繳費(fèi)基數(shù)？
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老師，請(qǐng)問(wèn)試用期員工的社保基數(shù)是按試用期的工資基數(shù)交還是按轉(zhuǎn)正之后的工資基數(shù)交呢？
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新員工入職后，社保是按照試用期工資申報(bào)基數(shù)，還是按照轉(zhuǎn)正工資申報(bào)基數(shù)。
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老師，員工7月1號(hào)轉(zhuǎn)正，那他的公積金基數(shù)怎么調(diào)整？因?yàn)楣べY表里，他的工資還是按試用期工資基數(shù)算的。
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