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實(shí)務(wù)
問題已解決
企業(yè)所得稅法規(guī)定不超過工資薪金總額的14%的福利費(fèi)可以在稅前扣除,請問應(yīng)付工資總額還是實(shí)付工資總額?因?yàn)槊吭鹿べY表中還要扣除五險(xiǎn)一金和個(gè)稅
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速問速答你好,是根據(jù)財(cái)務(wù)賬上應(yīng)付職工薪酬——工資 貸方累計(jì)數(shù)來計(jì)算
2020 01/04 16:19
84784947
2020 01/04 16:23
財(cái)務(wù)賬上我看有的單位是按應(yīng)付工資總額做的有的是按實(shí)發(fā)工資做的,做法不一樣,到最終都是轉(zhuǎn)平的,麻煩您直接告訴我是扣除社保和個(gè)稅前的工資總額還是扣除之后的?謝謝您!
立紅老師
2020 01/04 16:35
你好,是按扣除社保和個(gè)稅后的工資總額來計(jì)算的。您可以看下下面的內(nèi)容:
根據(jù)企業(yè)所得稅法的規(guī)定,企業(yè)發(fā)生的合理的工資薪金支出準(zhǔn)予據(jù)實(shí)扣除,工資薪金支出包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、年終加薪、加班工資等;企業(yè)發(fā)生的職工福利費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi)按標(biāo)準(zhǔn)扣除,即分別按工資薪金總額的14%、2%、8%8扣除,但工資薪金總額不包括福利費(fèi)、教育經(jīng)費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、五險(xiǎn)一金;個(gè)人所得稅法規(guī)定工資薪金所得應(yīng)納個(gè)人所得稅,而工資薪金所得是指個(gè)人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼、補(bǔ)貼等。
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