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問題已解決
老師，我們老板有兩家公司A公司，B公司，A公司人員可以用B公司承接業(yè)務，同時B公司人員也可以用A公司承接業(yè)務，現(xiàn)在有個難題，加入A公司人員用B公司承接了業(yè)務，領提成（提成走工資發(fā)）是費用就歸屬到了A公司，這種問題怎樣能解決呢？
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同學你好
這個直接做費用就行了
2021 05/31 16:49
84785031 
2021 05/31 16:58
沒有發(fā)票，不能所得稅前抵扣
樸老師 
2021 05/31 17:12
對的
這個需要調(diào)增的哦
84785031
2021 05/31 17:28
這樣我們老板接受不了。老師，是否可以采用臨時用工方式發(fā)工資，就是需要領提成時做工資，但這種個稅系統(tǒng)可以操作嗎（因為這個人的勞動關系在B公司？）
樸老師
2021 05/31 17:34
那就需要有勞務費發(fā)票的
84785031
2021 05/31 17:39
老師，個稅系統(tǒng)有個勞務報酬所得，這里可以申請預繳
84785031
2021 05/31 17:39
這樣了還需要發(fā)票嗎
樸老師
2021 05/31 17:46
對的
還是需要發(fā)票的
84785031
2021 05/31 18:00
老師，那同一個人可否在不同公司就職，領取工資呢？
樸老師
2021 05/31 18:11
可以的
按照工資薪金個稅申報
交社保的扣除五千
不交社保的不扣五千
84785031
2021 05/31 18:12
勞務費稅率20%，同時還要開票，這些他們接受不了，所以推行不下去
樸老師
2021 05/31 18:17
那就只能按照工資來申報
84785031
2021 05/31 18:19
老師，那我的問題是否可用走發(fā)工資這條路有提成時發(fā)工資，沒有提成時零申報。這樣是合規(guī)的對吧？
樸老師
2021 05/31 18:35
嗯
這樣是可以的哦
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