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你好，人才補(bǔ)貼免征個(gè)人所得稅情形 根據(jù)《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》第四條規(guī)定，下列各項(xiàng)個(gè)人所得，免征個(gè)人所得稅： （一）省級(jí)人民政府、國(guó)務(wù)院部委和中國(guó)人民解放軍軍以上單位，以及外國(guó)組織、國(guó)際組織頒發(fā)的科學(xué)、教育、技術(shù)、文化、衛(wèi)生、體育、環(huán)境保護(hù)等方面的獎(jiǎng)金。 ……（三）按照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定發(fā)給的補(bǔ)貼、津貼；…… 《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法實(shí)施條例》第十條規(guī)定，個(gè)人所得稅法第四條第一款第三項(xiàng)所稱(chēng)按照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定發(fā)放的補(bǔ)貼、津貼，是指按照國(guó)務(wù)院規(guī)定發(fā)放的政府特殊津貼、院士津貼，以及國(guó)務(wù)院規(guī)定免予繳納個(gè)人所得稅的其他補(bǔ)貼、津貼。 由于人才補(bǔ)貼一般是當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門(mén)發(fā)放，納稅人應(yīng)關(guān)注當(dāng)?shù)厥欠駥?duì)人才補(bǔ)貼出臺(tái)了相關(guān)免稅政策，如不符合免稅規(guī)定，則需要繳納個(gè)人所得稅。具體按照何種適用稅目繳納，根據(jù)不同的情形進(jìn)行分析： 二、不符合免稅規(guī)定，按何種稅目繳納個(gè)人所得稅 （一）按照“工資薪金”所得繳納 如屬于任職受雇企業(yè)給予的人才補(bǔ)貼，根據(jù)《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法實(shí)施條例》第六條第（一）項(xiàng)規(guī)定：工資、薪金所得，是指?jìng)€(gè)人因任職或者受雇取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼、補(bǔ)貼以及與任職或者受雇有關(guān)的其他所得。應(yīng)屬于“工資薪金”所得計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。 （二）按照“偶然所得”繳納 如屬于政府給予企業(yè)，企業(yè)發(fā)放給員工人才補(bǔ)貼的情形，企業(yè)在此環(huán)節(jié)扮演代收轉(zhuǎn)付角色，結(jié)合偶然所得范圍規(guī)定：個(gè)人得獎(jiǎng)、中獎(jiǎng)、中彩以及其他偶然性質(zhì)的所得，應(yīng)按“偶然所得”項(xiàng)目繳納個(gè)人所得稅。 公司所得稅是25%。