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一部分人員的工資是財政撥款發(fā)的，一部分是外聘的，是公司拿錢發(fā)，計提工資的時候怎么設置科目

這個你可以設置兩個科目，這個外聘的可以寫個外聘工資。

具體的計提工資怎么去做

比如說外聘的吧，借管理費用-外聘工資 貸應付職工薪酬。

借：管理費用--工資 管理費用--工資（外聘人員） 貸：應付職工工資 計提工會經(jīng)費的時候 借：管理費用--工會經(jīng)費 管理費用--工會經(jīng)費（外聘） 貸：應付職工-工會經(jīng)費 繳納社保的時候 管理費用--社保（公司) 其他應付賬款-社保（個人） 貸：銀行存款 這個社保又怎么區(qū)分，用的是金蝶軟件到時候能直接倒出數(shù)據(jù)么

社保的話，你分出每個人的明細來，然后也是可以區(qū)分的。

只是備注這個外聘么，到時候能統(tǒng)計出數(shù)據(jù)么，還是需要設置三級科目

三級科目的話你可以設置一下。

或者我可以正常的發(fā)放工資，不設置那么多的科目，我自己再做一個臺賬外聘人員工資多少錢和財政補助的多少錢

這樣可以么 還是做賬的時候一定要體現(xiàn)出來

這個就看你的需要了，如果賬上有要求的話，你就在賬上分開寫，沒有要求的話，你自己做個臺賬也可以。