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實(shí)務(wù)
問題已解決
老師，計(jì)提工資10月份工資的時(shí)候，里面有11月份工資也要一起發(fā)，那10月計(jì)提的時(shí)候11月也要計(jì)提進(jìn)去嗎
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不用的，11月份十月份兒單獨(dú)計(jì)提就可以。
2022 06/21 14:52
84784986 
2022 06/21 14:53
那到時(shí)候發(fā)的時(shí)候，計(jì)提的少，發(fā)放工資多了
郭老師 
2022 06/21 14:55
你好，不會的，你這些工資在幾月份發(fā)放。
84784986
2022 06/21 14:55
就是發(fā)10月工資的時(shí)候，離職的11月也會一起發(fā)放，那不就負(fù)數(shù)了
郭老師
2022 06/21 14:55
你好，可以的，說明他提前預(yù)支了工資。
84784986
2022 06/21 14:56
那分錄怎么寫啊
郭老師
2022 06/21 14:57
借管理費(fèi)用工資貸，應(yīng)付職工薪酬工資100
借應(yīng)付職工薪酬工資，120貸、銀行存款。
你在11月份他上班了嗎？他沒有上班也發(fā)工資。
84784986
2022 06/21 15:01
老師你看，11月肯定是發(fā)10月的工資，假設(shè)他11月15號離職，那月底發(fā)工資的時(shí)候10月和11月工資就會一起發(fā)放，那我10月計(jì)提的時(shí)候肯定是沒有計(jì)提到他11月15天的工資的
郭老師
2022 06/21 15:02
你在十月份計(jì)提，11月份計(jì)提，11月份的，然后在11月份發(fā)下去不就可以。
郭老師
2022 06/21 15:03
你發(fā)之前就要計(jì)提11月份的工資。
郭老師
2022 06/21 15:03
你不計(jì)提11月份的話，應(yīng)付職工薪酬在月末肯定沒有余額，因?yàn)槟?1月份當(dāng)月計(jì)提當(dāng)月的。
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