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在做財務(wù)部集體繼續(xù)教育的首要任務(wù)是要明確預(yù)算，根據(jù)預(yù)算來準(zhǔn)備相應(yīng)的內(nèi)容。建議把部門的繼續(xù)教育分成幾個階段，先召開對部門的繼續(xù)教育活動的畫面規(guī)劃會議，明確繼續(xù)教育目標(biāo)，以及確定參加這項活動的人員、時間、內(nèi)容等。其次，安排集體繼續(xù)教育活動，如講座、培訓(xùn)、專題培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)等，可以有針對性的、有效的提高部門員工的技能水平、全面提升財務(wù)部門的工作水準(zhǔn)。同時，要定期組織總結(jié)會議，來檢查這項活動的效果，對活動中出現(xiàn)的問題及時進(jìn)行糾正，并及時更新繼續(xù)教育活動的內(nèi)容，以確保部門的教育工作有序進(jìn)行，最大化提升效率。 拓展：另外，繼續(xù)教育不僅僅要有相關(guān)的學(xué)習(xí)活動，還要確保每位員工都能從中受益，可以通過開展課程評估來逐步完善繼續(xù)教育活動，對有效的訓(xùn)練內(nèi)容進(jìn)行總結(jié)，為今后建立安全、有效、有效益的課程體系奠定基礎(chǔ)。另外，要每季度或者每月來自定檢查，做出總結(jié)，把員工的學(xué)習(xí)狀況總結(jié)成記錄，方便部門管理。