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根據(jù)《上海市最低工資標準實施辦法》，上海市2019年最低工資標準為每月2590元，最低工資是企業(yè)按照規(guī)定給予勞動者的不低于最低工資標準的工資，社保和公積金以及其他福利均以最低工資標準為依據(jù)，一般情況下，最低工資標準比企業(yè)規(guī)定的薪資水平均高幾百元。因此，若發(fā)放最低工資標準，企業(yè)承擔的社保和公積金也以最低工資標準為依據(jù)，企業(yè)對此需要加以注意。此外，最低工資標準并不固定，它更多地取決于政府的調整，企業(yè)要注意它會不定期變化，以保證勞動者的利益最大化。