免費(fèi)問答

計(jì)提工資費(fèi)用時(shí)是包含個(gè)人承擔(dān)的社保的，這是因?yàn)楦鶕?jù)財(cái)政部發(fā)布的《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》（CPA）第六號《費(fèi)用》規(guī)定，工資費(fèi)用可以采用實(shí)發(fā)法或計(jì)提法進(jìn)行核算，當(dāng)采用計(jì)提法核算時(shí)，截止賬務(wù)處理期間的應(yīng)付職工薪酬費(fèi)用就要計(jì)入費(fèi)用，包含個(gè)人所要承擔(dān)的社保費(fèi)用。 可以看出，工資費(fèi)用的核算是兩種方式，實(shí)發(fā)法和計(jì)提法，實(shí)發(fā)法是指實(shí)際發(fā)放出去的資金，而計(jì)提法是指企業(yè)支付給員工的應(yīng)付職工薪酬費(fèi)用，其中包括個(gè)人承擔(dān)的社保費(fèi)用。拓展知識：計(jì)提法是企業(yè)會計(jì)統(tǒng)計(jì)中常用的一種會計(jì)處理方式，它是指在企業(yè)當(dāng)期所發(fā)生的費(fèi)用，即使未實(shí)際發(fā)生也要在企業(yè)會計(jì)處理期間的收入結(jié)轉(zhuǎn)或成本支出中計(jì)提出來，顯示在賬面上。