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外調(diào)人員工資入賬的原則是：1、先確認(rèn)支付的人員信息；2、查賬后確認(rèn)支付金額正確；3、核對(duì)賬戶信息正確性；4、將外調(diào)人員工資計(jì)入月底全體員工的工資記錄；5、將外調(diào)人員的工資存入月底應(yīng)付工資戶；6、將外調(diào)人員的工資核對(duì)超額轉(zhuǎn)給他們；7、將月底最終剩余金額交給實(shí)際支付外調(diào)人員工資的B公司。等到完成上述步驟后，外調(diào)人員的工資入賬就完成了。 拓展知識(shí)：外調(diào)人員的工資主要是按照他們的實(shí)際工作情況進(jìn)行支付的，因此，外調(diào)人員應(yīng)該保存好每月詳細(xì)的工時(shí)記錄，以便在準(zhǔn)備工資時(shí)能夠核對(duì)付款人的實(shí)際工作情況。