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現(xiàn)行個稅政策規(guī)定，公司發(fā)放的工資若采取“按月支付”、“按周支付”或者“按季支付”的形式，可以通過以下方式來減免個人所得稅： 一、減免工資收入所得稅：公司支付的工資收入中，工資本身以外的部分，如養(yǎng)老保險金、失業(yè)保險金、住房公積金等，屬于稅前扣除項目，減免工資收入部分的所得稅。 二、免征住房公積金滯納金：公司支付的住房公積金屬于稅前扣除項目，免征支付住房公積金滯納金。 三、免征社會保險未交清償金：公司支付的單位社會保險交款屬于稅前扣除項目，免征社會保險未交清償金。 四、稅前福利補貼：公司支付的福利補貼（如加班補貼、住房補貼、急救補貼、節(jié)日福利等）屬于稅前扣除項目，福利補貼金額不計入個人所得稅計征范圍。 以上就是從公司發(fā)放工資來避免個人所得稅的方法，它可以有效減輕個人的稅負，讓職工能得到更多的工資。 此外，國家還制定了很多減稅政策和相關(guān)稅收優(yōu)惠政策，如按月?lián)芨蹲优逃?jīng)費、把居民住房租金納入稅前扣除范圍等，這些政策都可以幫助個人減少稅負。