免費問答

答：是的，福利費都應通過應付職工薪酬科目來處理。應付職工薪酬科目是反映公司應付職工應發(fā)薪酬的科目，它的主要記錄內(nèi)容包括工資、報酬、福利、補貼、獎金、補助等。福利費是指發(fā)放到職工身上的特殊福利費用，按照國家規(guī)定必須發(fā)放的福利，要及時記錄在應付職工薪酬科目里，這樣可以保證職工福利費的準確發(fā)放和記賬核算，可以作為企業(yè)財務(wù)管理的重要依據(jù)。拓展知識：應付職工薪酬科目不僅涉及薪酬的發(fā)放，還包括工資人事管理費和其他費用的核算，比如培訓費、外派費、請假費、年金等。