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10月的社保當(dāng)月公司交了,那11月算10月工資表的時候工資表是不是要扣除10月交的社保
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速問速答一般來說,10月的社保由公司交納,因此在計(jì)算11月的工資表時,需要扣除10月應(yīng)該交的社保,以便保證薪資表中的數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確、可靠。一般情況下,10月的社保費(fèi)由公司出資向社會保險基金會完成社會保險費(fèi)的交納。必須根據(jù)具體情況來確定每月實(shí)際交納的社會保險費(fèi)。從成本核算方面考慮,組織應(yīng)在當(dāng)月結(jié)算工資時,將10月應(yīng)交社會保險費(fèi)從員工當(dāng)月薪資中減去,確保11月工資表中支出的社保費(fèi)僅為實(shí)際發(fā)生費(fèi)用,不存在拖欠情況。
拓展知識:除了社保費(fèi),還有其他費(fèi)用需要從薪資總額中扣除,如養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險等。此外,還有個人所得稅和住房公積金等應(yīng)從薪資中扣除。
2023 01/29 17:14
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