免費(fèi)問(wèn)答

首先，老板在總公司，它是集團(tuán)經(jīng)營(yíng)方針的發(fā)布者，以確保集團(tuán)資源的有效利用。比如，當(dāng)前的付款比例已經(jīng)超過(guò)80%，此時(shí)，你需要向老板咨詢，一般而言，老板會(huì)按照實(shí)際情況給出答案。如果比例超過(guò)80%，分公司可以提供一些正當(dāng)理由，如產(chǎn)品質(zhì)量，工藝等，來(lái)說(shuō)明為什么需要超過(guò)80%的付款比例。 此外，分公司應(yīng)始終遵守老板的指示，仔細(xì)研究經(jīng)營(yíng)方針，發(fā)揮自身的服從精神，以最大限度地促進(jìn)集團(tuán)的發(fā)展與進(jìn)步。分公司也應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，積極做好節(jié)約使用資源的方面的工作，針對(duì)某些具體的情況，積極參與討論，及時(shí)反映自己的意見(jiàn)，與老板協(xié)商，為集團(tuán)發(fā)展作出貢獻(xiàn)。