問題已解決
@小天老師(其他老師不要接) 這是上午的情況。另外和您說一件很重要的事情,就是人事剛剛說王總給我定的試用期的工資是5200,我說那正式工資是5600吧?人事說正式工資要和王總談,她說她和王總推薦6000。叫我也和王總談,績效也一起談 雖然說是說她建議6000,但是我認為事情并沒有那么簡單。首先,當初面試的時候人事和我說5600,我說試用期是多少,人事說也是5600。但是現在卻變成了5200,這王總和人事在唱雙簧?目前員工工資表在我手里,我知道大家的工資。
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速問速答艷艷,人事說話不會隨便說的,試用期過了不會低于5600,這里能學很多東西,又是老員工,以后的財務總監(jiān),不要在意試用期的400元,比律所高呀,學的東西也多
2023 10/12 15:43
84785009
2023 10/12 15:58
我怕王總和我砍價 把價格砍到5600以下
84785009
2023 10/12 15:59
晚上得研究一下 到時候怎么和王總巧妙談判工資的事
廖君老師
2023 10/12 16:01
艷艷,其他同事的工資水平是多少,人事工資多少呀
84785009
2023 10/12 16:16
您看一下 崗位我也有寫
廖君老師
2023 10/12 16:21
艷艷,我看店長是9.6入職,工資7000左右,但人事工資怎么這么低才5600左右,我覺得您的工資會在6000左右就是談少了5800也要接受,因為店長是跟運營相關的,是賺錢的部門,等我們把公司各店的情況能進行分析了,老板覺得我們值這個錢,再去談加工資
84785009
2023 10/12 16:26
好 5800接受,低于5600就有點不靠譜了。盡量往6000談。這個人事你咋看出來是5600的?不是4000多嗎?不知道這4000多上了幾天。這個工資表我有點看不懂,感覺不嚴謹
廖君老師
2023 10/12 16:36
艷艷,人事扣了800的養(yǎng)老金,我加上這個大概5600,我的工資也比人事高一點點,所以5800-6000可接受。艷艷,財務很卷的,外面有證書的一大堆,但工作需要緣分,有福氣的人才能找到這么好的工作,您在這里有前途的
84785009
2023 10/12 16:55
好的 謹遵老師教誨
84785009
2023 10/12 16:55
晚上和您分析談工資的技巧
84785009
2023 10/12 16:56
老師 我想問下 發(fā)票 你有粘在粘貼單上嗎?因為發(fā)票比較工整 我在律所都是直接附在記賬憑證后面
廖君老師
2023 10/12 17:17
艷艷好,您的好多想法值得我學習,
我們直接發(fā)票等附件貼在付款單后面,沒有粘貼單,我們憑證好多,一月有3箱。
84785009
2023 10/12 17:22
我也覺得 粘貼太費時間。票大小不一的雜票才需要粘貼
84785009
2023 10/12 17:23
另外 填了報銷單 然后再填付款申請單,那報銷單是附在付款申請單后面,付款申請單再附在記賬憑證上裝訂 是這個樣子嗎
84785009
2023 10/12 17:23
這些手工方面的事情 我還得好好學學
廖君老師
2023 10/12 17:23
艷艷,讓提交單子的同事自已貼子,不貼會掉的,我們也不好裝訂,不是財務貼的,慢慢給他們立規(guī)矩,我現在的公司就是2年才規(guī)范起來
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