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請問保潔員工資需計提么?保潔員工資可否跟正式員工一樣做工資表里?還是發(fā)生時直接做費用?沒開發(fā)票,有簽勞務(wù)合同

84784951| 提問時間:2023 11/06 10:10
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家權(quán)老師
金牌答疑老師
職稱:稅務(wù)師
打卡上班的,直接計入工資表發(fā)放
2023 11/06 10:12
84784951
2023 11/06 10:15
沒有打卡上班呀,每天來做衛(wèi)生
家權(quán)老師
2023 11/06 10:16
那就按勞務(wù)報酬申報,需要代開發(fā)票才能稅前扣除
84784951
2023 11/06 10:24
另外有個員工簽了勞動合同,但只上2天班就不來了,這2天的工資要如何發(fā)放?做工資表還是按費用發(fā)放?雖簽了勞動合同但社保沒辦增員,也就是公司還沒來得及辦入職就辭職
家權(quán)老師
2023 11/06 10:26
這個有入職登記表的,直接按工資申報
84784951
2023 11/06 10:30
人力資源 和稅務(wù)部門都沒有登記哦,也就是沒有做任何入職登記,合同自然失效
家權(quán)老師
2023 11/06 10:33
我說的是,在你們公司填了入職表就行
84784951
2023 11/06 10:38
哦,另有個問題:小規(guī)模10月份免征增值稅是要10月轉(zhuǎn)入營業(yè)外收入?還是等12月季末再轉(zhuǎn)?
家權(quán)老師
2023 11/06 10:39
這個是在季末判斷決定是交稅還是免稅?
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