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怎么畫貴州茅臺集團(tuán)的平衡計分卡
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速問速答同學(xué),你好:
平衡計分卡是通過四個角度考慮的哦
平衡計分卡是指基于企業(yè)戰(zhàn)略,從財務(wù)、客戶、內(nèi)部業(yè)務(wù)流程、學(xué)習(xí)與成長四個維度
2023 11/25 15:43
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2023 11/25 15:57
你能做做貴州茅臺集團(tuán)的嘛?球球了
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2023 11/25 15:59
?1. 金融績效:貴州茅臺可以通過制定關(guān)鍵的金融指標(biāo),如營收增長率、利潤率、資產(chǎn)回報率等,來監(jiān)控企業(yè)的財務(wù)績效。這些指標(biāo)可以幫助企業(yè)了解自身的盈利能力、資產(chǎn)利用效率和財務(wù)風(fēng)險等情況,從而指導(dǎo)企業(yè)的財務(wù)決策。 2. 客戶績效:貴州茅臺可以通過客戶滿意度、市場份額、新客戶獲取率等指標(biāo)來評估企業(yè)的客戶績效。這些指標(biāo)可以幫助企業(yè)了解客戶需求和市場反饋,指導(dǎo)企業(yè)的市場營銷策略和產(chǎn)品研發(fā)方向。
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2023 11/25 15:59
?3. 內(nèi)部業(yè)務(wù)流程績效:貴州茅臺可以通過生產(chǎn)效率、產(chǎn)品質(zhì)量、研發(fā)投入等指標(biāo)來評估企業(yè)的內(nèi)部業(yè)務(wù)流程績效。這些指標(biāo)可以幫助企業(yè)了解生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量等關(guān)鍵因素,指導(dǎo)企業(yè)的生產(chǎn)管理和研發(fā)投入。 4. 學(xué)習(xí)與成長績效:貴州茅臺可以通過員工培訓(xùn)率、員工滿意度、創(chuàng)新能力等指標(biāo)來評估企業(yè)的學(xué)習(xí)與成長績效。
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2023 11/25 15:59
這是我找到的資料
會計陽光老師
2023 11/25 22:21
你找到的這些就是哦
只需要把金融角度換成財務(wù)角度就行
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