問題已解決

21.75天制度下，12月31天，休息了4天，請假3天，底薪6000元，工資該怎么算

84784974| 提問時間：01/11 09:24
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答
速問速答
丁小丁老師
金牌答疑老師
職稱：注冊會計師,CMA,稅務(wù)師,中級會計師
您好！工資＝6000-6000/21.75*3，休息是正常休息吧？你們是單休？
01/11 09:25
84784974
01/11 09:30
按勞動法雙休制
丁小丁老師
01/11 09:35
您好！那加班多少天呢？請假扣錢，加班就要加錢，只休了四天，那就肯定有加班了
84784974
01/11 10:21
寫錯了，這樣的：21.75天制度下，12月31天，休息了8天，請假3天，底薪6000元，工資該怎么算
丁小丁老師
01/11 12:07
您好！工資＝6000-6000/21.75*3，就是這個算法哦
描述你的問題，直接向老師提問
0/400
      提交問題

      您有一張限時會員卡待領(lǐng)取

      00:10:00

      免費領(lǐng)取
      Hi，您好，我是基于人工智能技術(shù)的智能答疑助手，如果有什么問題可以直接問我呦~