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老師，公司是人力資源公司，承接的業(yè)務(wù)是勞務(wù)派遣，派遣的人數(shù)每月在300人左右，這個適用于勞務(wù)派遣政策嗎？但是簽訂的合同是勞務(wù)外包合同，這種存在什么風(fēng)險。
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您好，這個的話是用勞務(wù)派遣的，就算是分包，也是派遣的一種，這個沒事的
07/19 13:31
84784950 
07/19 13:39
勞務(wù)派遣的要求是只能派遣10%，但是我們相當(dāng)于是100%的派遣人員，這個有哪方面的風(fēng)險。謝謝。
小鎖老師 
07/19 13:41
你們沒有自己的人員？如果這樣的話，對方舉報，你們有罰款
84784950
07/19 13:59
有自己的人員，屬于超10%那種，那會有那些方面的行政處罰。
小鎖老師
07/19 14:01
可能會有罰款，大概是2000左右的
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