00:10:00
問(wèn)題已解決
1、2021年3月1日，甲公司安排職工馮某參加專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)并為此支付培訓(xùn)費(fèi)用20 000元，雙方約定了5年服務(wù)期及50 000元的違約金。馮某培訓(xùn)結(jié)束后，回公司工作滿1年，因公司未為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，馮某通知公司解除了勞動(dòng)合同，甲公司要求馮某支付違約金。下列關(guān)于馮某違約金支付的表述中，正確的是（ ）。 A.馮某支付的違約金不得超過(guò)50 000元 B.馮某無(wú)須支付違約金 C.馮某支付的違約金不得超過(guò)40 000元 D.馮某支付的違約金不得超過(guò)16 000元
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問(wèn)，隨時(shí)問(wèn)隨時(shí)答
同學(xué)你好
是單選題吧
11/06 13:49
樸老師 
11/06 13:50
用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同，且用人單位要求勞動(dòng)者支付違約金的主張不能成立。
在本題中，甲公司未為馮某繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，馮某通知公司解除勞動(dòng)合同屬于合法解除，所以馮某無(wú)須支付違約金。
答案是 B
閱讀 367
描述你的問(wèn)題，直接向老師提問(wèn)
527
意見(jiàn)反饋
