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中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源》試題回憶：改善面試效果的主要方法
【中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源試題回憶· 單選題】
STAR中的T指的是什么（ ）。
A.任務(wù)
B.行動(dòng)
C.結(jié)果
D.情景
【參考答案】A
【參考解析】情境化結(jié)構(gòu)面試通常需要遵循所謂的“STAR”原則，即首先向被面試者描述他們可能會(huì)面對(duì)的典型環(huán)境（situation）或需要完成的主要工作任務(wù)（task），然后詢(xún)問(wèn)他們實(shí)際上采取了何種行動(dòng)（action），最后讓他們說(shuō)明這種行動(dòng)產(chǎn)生了怎樣的結(jié)果（result）。
【出題角度】本題考查改善面試效果的主要方法。
【難易度】中
【點(diǎn)評(píng)】該題目所涉及知識(shí)點(diǎn)在下列正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校（galtzs.cn）2022年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)》輔導(dǎo)中均有體現(xiàn)：①費(fèi)善峰老師基礎(chǔ)精講班第6章第3講。②費(fèi)善峰老師習(xí)題強(qiáng)化班第6章第1講。③費(fèi)善峰老師沖刺串講班第6章。④網(wǎng)校第6章基礎(chǔ)階段練習(xí)第24題。
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