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中級經(jīng)濟(jì)師《人力》每日一練:培訓(xùn)服務(wù)期(09.05)

來源: 正保會計(jì)網(wǎng)校 編輯: 2022/09/05 09:36:10 字體:

“早起的鳥兒有蟲吃!”備考要趁早呀!正保會計(jì)網(wǎng)校提供中級經(jīng)濟(jì)師《人力資源管理》每日一練,大家可要每天堅(jiān)持做題練習(xí)喲!

單選題

某員工簽訂5年工作合同,公司支付培訓(xùn)費(fèi)用5萬元,其工作滿三年主動提出離職,其需支付違約金(?。?/p>

A、3萬元 

B、5萬元 

C、1萬元 

D、2萬元 

查看答案解析
【答案】
D
【解析】
本題考查培訓(xùn)服務(wù)期。勞動者違反服務(wù)期約定,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。簽訂5年工作合同,公司支付培訓(xùn)費(fèi)用5萬元,工作到第3年還有2年未履行,所以應(yīng)支付兩年的違約金即2萬元。

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