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中級(jí)會(huì)計(jì)職稱經(jīng)濟(jì)法練習(xí)題：有限責(zé)任公司董事會(huì)職權(quán)

來(lái)源: 正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校 編輯：蘭克西 2020/10/27 15:12:28　字體：大 小

青春就是拿來(lái)奮斗的！努力就從現(xiàn)在開始！正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校為大家準(zhǔn)備了中級(jí)會(huì)計(jì)職稱經(jīng)濟(jì)法練習(xí)題，你要相信功夫不負(fù)有心人，趕快打卡學(xué)習(xí)吧！

單選題

根據(jù)公司法律制度的規(guī)定，下列各項(xiàng)中屬于有限責(zé)任公司董事會(huì)職權(quán)的是（?。?。

A、對(duì)發(fā)行公司債券作出決議 

B、對(duì)公司增加或減少注冊(cè)資本作出決議 

C、審議批準(zhǔn)公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案 

D、決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置 

查看答案解析
【答案】
D 
【解析】
董事會(huì)對(duì)股東會(huì)負(fù)責(zé)，行使下列職權(quán)：（1）召集股東會(huì)會(huì)議，并向股東會(huì)報(bào)告工作；（2）執(zhí)行股東會(huì)的決議；（3）決定公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案；（4）制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案；（5）制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案；（6）制訂公司增加或者減少注冊(cè)資本以及發(fā)行公司債券的方案；（7）制訂公司合并、分立、解散或者變更公司形式的方案；（8）決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置；（9）決定聘任或者解聘公司經(jīng)理及其報(bào)酬事項(xiàng)，并根據(jù)經(jīng)理的提名決定聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人及其報(bào)酬事項(xiàng)；（10）制定公司的基本管理制度；（11）公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。選項(xiàng)A、B、C屬于股東會(huì)職權(quán)。

經(jīng)濟(jì)法題型及規(guī)律

【單項(xiàng)選擇題】四個(gè)備選項(xiàng)中，只有1個(gè)正確答案。

【多項(xiàng)選擇題】四個(gè)備選項(xiàng)中，有2～4個(gè)正確答案，選擇正確得2分。該題型是客觀題中難度最大的，知識(shí)綜合性較強(qiáng)且一般不涉及計(jì)算性題目。

【判斷題】答對(duì)得1分，不答既不得分也不扣分。

【簡(jiǎn)答題】共3題，一般每個(gè)題三小問，每問2分，合計(jì)6分。該題型往往是對(duì)單一法律的考核，綜合性較低，案例內(nèi)容也相對(duì)簡(jiǎn)單，得分較為容易。

【綜合題】共1題，一般為六小問，每問2分，合計(jì)12分。若出在稅法部分，往往是對(duì)單一稅種的考核，既有計(jì)算性問題也涉及文字表述；若出在其他部分則往往是對(duì)若干法律的混合考查，綜合性較高。

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