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2018年注會(huì)《公司戰(zhàn)略》每日一練：組織結(jié)構(gòu)類型（8.5）
成功=時(shí)間+方法，自制力是這個(gè)等式的保障。世上無天才，高手都是來自刻苦的練習(xí)。而大家往往只看到“牛人”閃耀的成績(jī)，忽視其成績(jī)背后無比寂寞的勤奮。“注冊(cè)會(huì)計(jì)師就業(yè)前景如何？”勤奮到足以拿下注會(huì)，你便知了。以下為正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校注冊(cè)會(huì)計(jì)師《公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理》每日一練，今天你練了嗎？更系統(tǒng)性的練習(xí)題，請(qǐng)報(bào)班獲取題庫>>
單選題
D 公司是一家從手工作坊起家的企業(yè)，隨著規(guī)模的擴(kuò)大，公司的員工已經(jīng)超過1000 人，但是公司只有總經(jīng)理和部門經(jīng)理兩個(gè)層次的管理層。從縱向分工結(jié)構(gòu)的角度，該公司的組織結(jié)構(gòu)類型屬于（ ）。
A、高長(zhǎng)型組織結(jié)構(gòu)
B、扁平型組織結(jié)構(gòu)
C、職能制組織結(jié)構(gòu)
D、創(chuàng)業(yè)制組織結(jié)構(gòu)
【正確答案】B
【答案解析】縱向分工結(jié)構(gòu)的基本類型包括高長(zhǎng)型組織結(jié)構(gòu)和扁平型組織結(jié)構(gòu)。一般情況下，擁有3000名員工的企業(yè)平均的管理層次一般為7個(gè)層次，如果為8個(gè)管理層次，則為高長(zhǎng)型結(jié)構(gòu)。該公司員工已經(jīng)超過1000人，管理層只有兩個(gè)，所以屬于扁平型組織結(jié)構(gòu)。（2018年應(yīng)試指南下冊(cè)P29）
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注冊(cè)會(huì)計(jì)師：每日一練《會(huì)計(jì)》（2018-08-05）
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注會(huì)每日一練題目都是網(wǎng)校老師精心整理的，每一道題都會(huì)有相應(yīng)知識(shí)點(diǎn)的考查，并提供答案解析，建議您做完題之后再去查看答案。每日一練還提供專家點(diǎn)評(píng)，每周根據(jù)大家的測(cè)試結(jié)果，對(duì)于正確率較低的題目進(jìn)行一下點(diǎn)評(píng)，以幫助大家理解。祝大家考試順利！
糾錯(cuò)責(zé)任編輯：芳芳
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