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屬于導(dǎo)致戰(zhàn)略失效原因的有(?。?/h1>
來源: 正保會計網(wǎng)校 編輯:章魚燒 2021/01/25 14:18:51 字體:

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注會戰(zhàn)略多選題

戰(zhàn)略失效,是指企業(yè)戰(zhàn)略實施的結(jié)果偏離了預(yù)定的戰(zhàn)略目標或戰(zhàn)略管理的理想狀態(tài)。下列各項中,屬于導(dǎo)致戰(zhàn)略失效原因的有( )。

A、企業(yè)內(nèi)部缺乏溝通,企業(yè)戰(zhàn)略未能成為全體員工的共同行動目標,企業(yè)成員之間缺乏協(xié)作共事的愿望 

B、企業(yè)內(nèi)部環(huán)境出現(xiàn)了較大變化 

C、戰(zhàn)略實施過程中各種信息的傳遞和反饋受阻 

D、戰(zhàn)略實施所需的資源條件與現(xiàn)實存在的資源條件之間出現(xiàn)較大缺口

查看答案解析
【答案】
ACD
【解析】

本題考核戰(zhàn)略失效與戰(zhàn)略控制。導(dǎo)致戰(zhàn)略失效的原因很多,主要有以下幾點:

①企業(yè)內(nèi)部缺乏溝通,企業(yè)戰(zhàn)略未能成為全體員工的共同行動目標,企業(yè)成員之間缺乏協(xié)作共事的愿望;

②戰(zhàn)略實施過程中各種信息的傳遞和反饋受阻;

③戰(zhàn)略實施所需的資源條件與現(xiàn)實存在的資源條件之間出現(xiàn)較大缺口;

④用人不當,主管人員、作業(yè)人員不稱職或玩忽職守;

⑤公司管理者決策錯誤,使戰(zhàn)略目標本身存在嚴重缺陷或錯誤;

⑥企業(yè)外部環(huán)境出現(xiàn)了較大變化,而現(xiàn)有戰(zhàn)略一時難以適應(yīng)等。

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