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備考信息
1.應當認定工傷的情形
①在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;
?、诠ぷ鲿r間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
③在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;
?、芑悸殬I(yè)病的;
⑤因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;
?、拊谏舷掳嗤局?,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;
⑦法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。
2.視同工傷的情形
?、僭诠ぷ鲿r間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;
②在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;
?、墼谲婈牱郏驊?zhàn)、因公負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復發(fā)的。
3.不認定為工傷的情形
①故意犯罪;
②醉酒或者吸毒;
?、圩詺埢蛘咦詺ⅲ?/p>
?、芊?、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
4.勞動能力鑒定:(與工傷待遇掛鉤)
?。?)勞動功能障礙分為十個傷殘等級,最重的為一級,最輕的為十級;
?。?)生活自理障礙分為三個等級:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
【提示】自勞動能力鑒定結(jié)論作出之日起1年后,工傷職工或者其近親屬、所在單位或者經(jīng)辦機構(gòu)認為傷殘情況發(fā)生變化的,可以申請勞動能力復查鑒定。
注:本文原創(chuàng)于正保會計網(wǎng)校(http://galtzs.cn),不得轉(zhuǎn)載!
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