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國際注冊內(nèi)審師《經(jīng)營分析和信息技術》綜合訓練第一套單選題88
2014年國際注冊內(nèi)部審計師考試備考工作已經(jīng)開始，正保會計網(wǎng)校為了幫助參加2014年國際注冊內(nèi)部審計師考試的學員鞏固知識，提高備考效果，整理了相關練習題供大家參考，希望對廣大考生有所幫助，祝大家學習愉快，夢想成真！
單選題
以下哪項關于績效與標準的比較的陳述不正確？
A、屬性績效評估的一個主要優(yōu)點是準確評價績效的能力，這使得糾正活動容易開展。
B、對于生產(chǎn)過程的任何改動都會使得先前使用的標準或者公司范圍內(nèi)的標準不適用。
C、目標管理的一個主要優(yōu)點是將工作表現(xiàn)與目標緊緊聯(lián)系在一起便于指導糾正活動。
D、有關員工參與控制系統(tǒng)可以增加對于期望績效水平和評價準則的理解。
【正確答案】 A
【答案解析】 答案A正確。屬性評價（主觀的評價或者基于一些不大精確的因素的評價）的一個主要缺點是不能準確衡量績效水平。糾正活動因此比較困難。如果主觀因素很重要，糾正活動需要逐步進行。
答案BCD都不正確，因為他們都是正確的陳述。
【我要糾錯】 責任編輯：思思
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