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管理會(huì)計(jì)考試在國內(nèi)已成為熱門考試,但是面對(duì)管理會(huì)計(jì)證書,有些人開始猶豫了,注冊管理會(huì)計(jì)師CMA在國內(nèi)的認(rèn)可度大嗎?考CMA有用嗎?意義大嗎?如下我們一起來看看CMA在國內(nèi)的認(rèn)可度。
CMA考試在國內(nèi)的認(rèn)可度
2010年3月1日,國資委向下屬各大央企和國企下發(fā)《關(guān)于舉辦注冊管理會(huì)計(jì)師(CMA)職業(yè)證書申請培訓(xùn)的通知》,要求各企業(yè)選拔財(cái)務(wù)管理人員參與CMA培訓(xùn)。
總會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)2010年發(fā)布了有關(guān)CMA學(xué)習(xí)培訓(xùn)的紅頭文件,并同時(shí)設(shè)立了CMA認(rèn)證項(xiàng)目培訓(xùn)管理協(xié)調(diào)辦公室,推薦其全國各地方會(huì)員單位選拔優(yōu)秀職員參加CMA培訓(xùn)。
財(cái)政部在2014年向各部門發(fā)布征求意見稿,為全面推進(jìn)管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)作出了指示。
很多央企、國企、世界500強(qiáng)都開始鼓勵(lì)公司員工學(xué)習(xí)CMA并參加CMA考試,招聘高級(jí)財(cái)務(wù)人員時(shí)都明確顯示CMA優(yōu)先。
目前CMA在國內(nèi)已得到了廣泛的推廣,針對(duì)CMA持證者陸續(xù)開展了一系列福利政策,比如上海,廈門、成都、寧波等地將CMA列入緊缺人才目錄,針對(duì)CMA持證者給出住房優(yōu)惠、所得稅減免、緊缺人才補(bǔ)貼等福利政策。
考CMA意義大嗎?
對(duì)于CMA認(rèn)證在國內(nèi)的認(rèn)可度還是挺高的,我們考取證書的目的也是為了提升自己能力,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值,而個(gè)人價(jià)值的體現(xiàn)就在于工作中的表現(xiàn),能將所學(xué)發(fā)揮作用給企業(yè)帶來價(jià)值,成為領(lǐng)導(dǎo)喜歡的管理會(huì)計(jì)人才,那么高薪還會(huì)遠(yuǎn)嗎?
目前管理會(huì)計(jì)人才缺口高達(dá)300萬,而且2014年11月,財(cái)政部《關(guān)于全面推進(jìn)管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)的指導(dǎo)意見》正式出臺(tái),開啟了會(huì)計(jì)改革與發(fā)展的新篇章。該指導(dǎo)意見中提到:未來十年內(nèi),會(huì)計(jì)行業(yè)的人才結(jié)構(gòu)將發(fā)生根本轉(zhuǎn)變。中低級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員將被管理會(huì)計(jì)人才取代,初步預(yù)計(jì)有60%的普通財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)將被迫面臨失業(yè)或轉(zhuǎn)行。我們對(duì)自己的未來要有規(guī)劃,要有明確的發(fā)展方向,這樣才能避免被淘汰的風(fēng)險(xiǎn)。
CMA是關(guān)系到戰(zhàn)略管理、績效管理、預(yù)算管理、成本管理,這些方面都是關(guān)系到企業(yè)運(yùn)營整體層面的東西,要想掌握一套完備的管理會(huì)計(jì)體系,要想實(shí)現(xiàn)升職加薪的話,管理會(huì)計(jì)CMA值得考慮!
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