關(guān)于開展2019年度北京市職稱評(píng)價(jià)工作的通知

摘要：北京2018年高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱評(píng)價(jià)工作安排已公布，各系列高、中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格和專業(yè)技術(shù)資格考試、評(píng)審工作應(yīng)于2019年11月30日前完成。

關(guān)于開展2019年度北京市職稱評(píng)價(jià)工作的通知

京人社專技發(fā)〔2019〕1號(hào)

各區(qū)人力資源和社會(huì)保障局，市屬各部、委、辦、局、總公司、高等院校人事（干部）處，人民團(tuán)體人事（干部）部門，各職稱考試、評(píng)審服務(wù)機(jī)構(gòu)，各有關(guān)單位：

為保障本市職稱評(píng)價(jià)工作順利進(jìn)行，現(xiàn)將開展 2019年度北京市職稱評(píng)價(jià)工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、 時(shí)間安排

（一）考試、評(píng)審時(shí)間安排。各系列高、中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格和專業(yè)技術(shù)資格考試、評(píng)審工作應(yīng)于2019年11月30日前完成，具體時(shí)間安排見附件1-4。其中，采取機(jī)考形式的專業(yè)技術(shù)資格考試時(shí)間與往年有較大調(diào)整。

（二）驗(yàn)收時(shí)間安排。各職稱評(píng)審服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)在評(píng)審工作結(jié)束后15個(gè)工作日內(nèi)，將評(píng)審結(jié)果報(bào)送市人力社保局驗(yàn)收。

（三）備案時(shí)間安排。各有關(guān)單位應(yīng)在評(píng)審結(jié)果全部驗(yàn)收通過后2個(gè)月內(nèi)完成職稱備案工作。

二、 申報(bào)人員范圍

（一）與本市國有企業(yè)事業(yè)單位、非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織建立人事勞動(dòng)關(guān)系的專業(yè)技術(shù)人才（含港澳臺(tái)地區(qū)人才、持有外國人永久居留身份證或海外高層次人才工作居住證的外籍人才），可參加本市職稱評(píng)價(jià)。

實(shí)現(xiàn)高技能人才與工程技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通，符合條件的高技能人才可申報(bào)工程技術(shù)系列職稱評(píng)價(jià)。在本市舞臺(tái)影視、美術(shù)、動(dòng)漫游戲、文學(xué)創(chuàng)作等專業(yè)領(lǐng)域工作1年以上、符合條件的自由職業(yè)者，經(jīng)市文化和旅游局、市文聯(lián)等認(rèn)可的文藝家協(xié)會(huì)或行業(yè)協(xié)會(huì)推薦，可參加藝術(shù)系列職稱評(píng)價(jià)。公務(wù)員不得參加專業(yè)技術(shù)人才職稱評(píng)審。

（二）本市企事業(yè)單位符合條件的領(lǐng)軍人才，可由所在單位向所轄區(qū)人力社保局（區(qū)域推薦委員會(huì)）推薦，申報(bào)中關(guān)村高端領(lǐng)軍人才正高級(jí)工程師“直通車”評(píng)審或高端領(lǐng)軍人才研究員“直通車”評(píng)審。

（三）中央在京單位所屬專業(yè)技術(shù)人才申報(bào)本市職稱考試或評(píng)審的，須經(jīng)本單位同意并由上級(jí)主管部門人事、職改部門出具相應(yīng)委托評(píng)審函后，按照本市職稱評(píng)價(jià)有關(guān)要求進(jìn)行申報(bào)。

參加援藏、援疆、援青、援外等對(duì)口支援的專業(yè)技術(shù)人才，原則上可在對(duì)口支援期間免除答辯要求，直接申報(bào)本市職稱評(píng)審；或經(jīng)市人力社保局確認(rèn)并出具委托函后，參加援助地職稱評(píng)審。

三、 申報(bào)渠道

本市職稱評(píng)價(jià)專業(yè)分布及職稱評(píng)審委員會(huì)設(shè)置以本通知為準(zhǔn)。除附件1-4中公布的職稱評(píng)審服務(wù)機(jī)構(gòu)以及經(jīng)市人力社保局備案開展職稱自主評(píng)聘的高校、科研機(jī)構(gòu)外，其他單位無權(quán)開展本市職稱評(píng)審及相關(guān)工作。本市職稱考試、評(píng)審相關(guān)政策及申報(bào)要求，可咨詢上述職稱考試、評(píng)審服務(wù)機(jī)構(gòu)。考試、申報(bào)與評(píng)審系統(tǒng)使用和技術(shù)支持可咨詢12333。

四、 申報(bào)材料

（一）申報(bào)表填寫要求。申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格考試、評(píng)審的人員，須在市人力社保局網(wǎng)站首頁（）或市人力社保局網(wǎng)站人事考試頻道（/bjpta）進(jìn)行網(wǎng)上填寫申報(bào)并經(jīng)初審?fù)ㄟ^后，由申報(bào)系統(tǒng)生成并打印申報(bào)表。

申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審的人員可從市人力社保局網(wǎng)站人才隊(duì)伍建設(shè)板塊（/bsfw/bgxz/rcdw）下載或從相關(guān)職稱評(píng)審服務(wù)機(jī)構(gòu)領(lǐng)取申報(bào)表，并按要求填寫。

（二）申報(bào)表蓋章要求。申報(bào)人打印申請(qǐng)表時(shí)，均須使用A4紙，建議雙面打印，按要求在申報(bào)表指定位置加蓋單位公章和人事部門印章（個(gè)人檔案在人才服務(wù)機(jī)構(gòu)存檔的需加蓋存檔專用章），多頁申報(bào)表須加蓋騎縫章；需要提交的有關(guān)證件、業(yè)績證明資料等復(fù)印件均須加蓋單位印章后，按要求提交相關(guān)職稱考試、評(píng)審機(jī)構(gòu)。

（三）專業(yè)課成績使用。申報(bào)考評(píng)結(jié)合類專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審的人員進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào)時(shí)，可以通過申報(bào)系統(tǒng)調(diào)取有效期內(nèi)專業(yè)課成績，提交申報(bào)材料時(shí)可不提交專業(yè)課考試合格證書。

（四）職業(yè)資格考試成績使用。根據(jù)人力資源社會(huì)保障部專業(yè)技術(shù)人員資格考試工作計(jì)劃，部分職業(yè)資格（水平）考試安排在第三、四季度進(jìn)行，相關(guān)專業(yè)申報(bào)人員須在申報(bào)年度前提前參加考試，并在成績合格有效期內(nèi)申報(bào)評(píng)審。

（五）學(xué)術(shù)造假“一票否決”。申報(bào)人在職稱申報(bào)、推薦、審核等環(huán)節(jié)存在弄虛作假、學(xué)術(shù)不端等嚴(yán)重失信行為的，取消申報(bào)資格，納入失信黑名單；對(duì)通過違紀(jì)違規(guī)行為取得的職稱，一律予以撤銷，記入誠信檔案，納入全國信用信息共享平臺(tái)。

（六）優(yōu)化現(xiàn)場(chǎng)審核程序。申報(bào)我市職稱考試、評(píng)審時(shí)，凡可通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)）查驗(yàn)核實(shí)學(xué)歷、學(xué)位證書信息的，免于提交學(xué)歷和學(xué)位證原件和復(fù)印件。

五、 工作要求

（一）各職稱評(píng)審服務(wù)機(jī)構(gòu)工作要求。各職稱評(píng)審服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)嚴(yán)格按照評(píng)審委員會(huì)管理辦法等有關(guān)規(guī)定開展職稱評(píng)價(jià)工作，嚴(yán)格按照文件規(guī)定的各系列、專業(yè)的申報(bào)條件審核材料，規(guī)范答辯、評(píng)審工作程序，嚴(yán)肅職稱評(píng)價(jià)工作紀(jì)律。市人力社保局將加強(qiáng)職稱評(píng)價(jià)工作全流程監(jiān)管，對(duì)未按工作要求操作的評(píng)審服務(wù)機(jī)構(gòu)及不符合申報(bào)條件的申報(bào)人，分別給予取消評(píng)審權(quán)、取消資格的處理。

（二）用人單位工作要求。用人單位應(yīng)全面、認(rèn)真審核申報(bào)人材料，對(duì)于沒有認(rèn)真履行審核責(zé)任，或包庇、縱容弄虛作假、出具虛假證明的，市人力社保局將依法追究單位責(zé)任，視情況進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。

評(píng)審工作結(jié)束后，各機(jī)構(gòu)應(yīng)及時(shí)按要求報(bào)送備案材料。職稱備案材料應(yīng)由主管部門報(bào)送，材料上同時(shí)加蓋單位人事部門及主管人事部門印章。執(zhí)行崗位結(jié)構(gòu)比例的單位應(yīng)嚴(yán)格按照崗位結(jié)構(gòu)比例批復(fù)進(jìn)行備案；超出崗位結(jié)構(gòu)比例的不予備案。崗位結(jié)構(gòu)比例較往年發(fā)生變化的，備案時(shí)需同時(shí)報(bào)送結(jié)構(gòu)比例調(diào)整批復(fù)的復(fù)印件。

附件：1.2019年度北京市高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格考試評(píng)審安排

2. 2019年度北京市中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格考試評(píng)審安排

3. 2019年度北京市初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格考試評(píng)審安排

4. 2019年北京市專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審安排

北京市人力資源和社會(huì)保障局

2018年12月29日

相關(guān)附件：

附件1： 2019年度北京市高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格考試評(píng)審安排

附件2： 2019年度北京市中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格考試評(píng)審安排

附件3： 2019年度北京市初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格考試評(píng)審安排

附件4： 2019年北京市專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審安排

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