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殘疾人就業(yè)保障金如何計算?

來源: 正保會計網(wǎng)校 編輯:蘇米亞 2019/12/05 16:20:06  字體:

正保會計網(wǎng)校

問題:

殘疾人就業(yè)保障金如何計算?

答案:

根據(jù)現(xiàn)行規(guī)定:“保障金按上年用人單位安排殘疾人就業(yè)未達到規(guī)定比例的差額人數(shù)和本單位在職職工年平均工資之積計算繳納。計算公式如下:

保障金年繳納額=(上年用人單位在職職工人數(shù)x1.5%-年用人單位實際安排的殘疾人就業(yè)人數(shù))x上年用人單位在職職工年平均工資

上年用人單位在職職工年平均工資超過當(dāng)?shù)厣鐣骄べY(統(tǒng)計部門公布) 2倍以上的,按當(dāng)?shù)厣鐣骄べY2倍計算。

用人單位在職職工,是指用人單位在編人員或依法與用人單位簽訂1年以上(含1年)勞動合同(服務(wù)協(xié)議)的人員。季節(jié)性用工應(yīng)當(dāng)折算為年平均用工人數(shù)。以勞務(wù)派遣用工的,計入派遣單位在職職工人數(shù)。

用人單位安排殘疾人就業(yè)未達到規(guī)定比例的差額人數(shù),以公式計算結(jié)果為準(zhǔn),可以不是整數(shù)。

上年用人單位在職職工年平均工資,按用人單位上年在職職工工資總額除以用人單位在職職工人數(shù)計算?!?/p>

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