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2013注冊資產(chǎn)評估師《經(jīng)濟法》預習：國家出資企業(yè)管理者
第五章 國有資產(chǎn)法律制度
知識點四、國家出資企業(yè)管理者的選擇與考核
（一）國家出資企業(yè)管理者的選擇
1.任免權
| 國有獨資企業(yè) | 任免總經(jīng)理、副總經(jīng)理、財務負責人和其他高級管理人員 |
| 國有獨資公司 | 任免董事長、副董事長、董事、監(jiān)事會主席和監(jiān)事 |
| 國有資本控股公司、國有資本參股公司 | 向股東會、股東大會提出董事、監(jiān)事人選 |
2.管理者的兼職限制
| 程序 | 董事、高管 | 董事長 | |
| 國有獨資企業(yè)、國有獨資公司 | 履行出資人職責的機構同意 | 不得在其他企業(yè)兼職 | 不得兼任經(jīng)理 |
| 國有資本控股公司、 國有資本參股公司 | 股東會、股東大會同意 | 不得在經(jīng)營同類業(yè)務的其他企業(yè)兼職 | 不得兼任經(jīng)理 |
?。ǘ﹪页鲑Y企業(yè)管理者的考核
1.年度和任期考核：履行出資人職責的機構應當對其任命的企業(yè)管理者進行年度和任期考核，并依據(jù)考核結果決定對企業(yè)管理者的獎懲。
2.任期經(jīng)濟責任審計：國有獨資企業(yè)、國有獨資公司和國有資本控股公司（不包括參股）的主要負責人，應當接受依法進行的任期經(jīng)濟責任審計。
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