近日，財政部、國家稅務(wù)總局下發(fā)《關(guān)于核定中國平安財產(chǎn)保險股份有限公司和中國平安人壽保險股份有限公司計稅工資稅前扣除標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)問題的通知》（財稅[2006]58號），明確中國平安保險（集團(tuán)）股份有限公司的子公司中國平安財產(chǎn)保險股份有限公司和中國平安人壽保險股份有限公司工資稅前扣除問題。
根據(jù)《通知》規(guī)定，2004年度，中國平安財產(chǎn)保險股份有限公司計稅工資按7億元的限額，中國平安人壽保險股份有限公司計稅工資按11.54億元的限額，在企業(yè)所得稅前據(jù)實扣除，超過限額部分不得在稅前扣除。從2005年起，上述兩個公司以上一年度計稅工資稅前扣除限額為基數(shù)，按照工資總額增長低于經(jīng)濟(jì)效益增長（包括利潤增長和所得稅增長）、工資總額增長低于勞動生產(chǎn)率增長的原則確定當(dāng)年工資稅前扣除限額。
